我是公司的一名员工，现在请病假两个半月，公司规定医疗期为三个月

我是公司的一名员工，现在请病假两个半月，公司规定医疗期为三个月，如果到期不能上班，公司有权解除劳动合同，请问要陪偿吗？

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提问人：ask20160310zu9
提问时间：2016-03-10

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您好！我是一名应届毕业生，现在在一家服务型公司上班，到现在上班快两个半月了，四月份的工资到了六月初还没发，应聘进来的时候负责人说了15号发工资，没有签劳动合同，但是公司老板签了我实习证明，这种情况我要怎么办？

ask20150604lzx 已过期 2015-06-04 回复(1)

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ask20150607i33 已关闭 2015-06-07 回复(0)

公司给工资打折，现在又降计件单价。还要叫员工上班，每天只给两个人三个货做，一个货八块钱。不上班说员工自古离，请问现在员工怎么办

ask20150627z95 已过期 2015-06-27 回复(1)

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