我在过年期间加班7天，老板说工资只有一倍，而后给我排了三天休，不是连休，后面说加班会给补贴，而且排休了三天，照他意思他想抵除三天工资，请问这样对吗(7天，一天5小时，两天9小时，四天12小时) 他真的太坑了
因为工作性质问题 我大年初一，初二需要上班。如果我上班了，能否提出调休？调休几天呢？存不存在缺勤的说法呢？如果调休了还有3倍工资么？
因为工作性质问题 我大年初一，初二需要上班。如果我上班了，能否提出调休？调休几天呢？存不存在缺勤的说法呢？如果调休了还有3倍工资么
我是一名实习生，学校还没毕业，现在在一家公司上班。可是快过年的时候领导要求过年期间加班。口头答应三倍工资并且允许我们在月底请假。请问我能否拒绝领导要求的加班？
我们公司入职时未签订劳动合同，在2015年2月8日开始放假，2015年3月2日正式上班，中间一共21天的假期，公司应该怎么给我发工资？谢谢
劳动合同中关于劳动报酬条款如下： 1、乙方（我）工资标准为1200元； 2、若有加班费核算者，以上述工资标准（薪资袋上的基本工资）作为加班费计算基数。具体薪资计算及管理方法依甲方（公司）有关规定执行。 劳动合同是2014年签的，我的工资结构为：基本工资1500，绩效奖金1400，其他津贴650。 问题：1、公司现在计算
请问，我公司应货源问题，放假已快2个月了，放假期间有没有工资？如果有
请问，我公司应货源问题，放假已快2个月了，放假期间有没有工资？如果有，工资应发多少，我公司工资制度是：底薪+加班费+岗位津贴+工龄奖+全勤奖
律师们好，我想咨询下拖欠工资的问题:我和同学寒假期间在花源酒
律师们好，我想咨询下拖欠工资的问题:我和同学寒假期间在花源酒店做暑期工（我和同学都是高二的未成年人），当时说好的是做到正月初八，正月十五就发工资打银行卡上（都是口头说的，没有什么合同之类的），可是到了正月十五，他们没能给我发工资，我问他们的时候，他们让我再等两天，我等了，可是他们还是没发钱我，我又问
您好！新公司2月份过年公司通知放假、放假时间为2月2号--2月16号，17号正式上班，现在3月份马上发工资、公司说放假期间只给补贴、或者不发放假期间工资、请问公司这种做法合理吗？
，您好，我在安庆打工，过年期间老板说满一年有3天带薪工资，可我只做了8个月
，您好，我在安庆打工，过年期间老板说满一年有3天带薪工资，可我只做了8个月，所以没工资，来的时候说每个月有两天休息，可年前年后因为货多取消了我们的休闲，我们两个月没休闲，过年还没有工资，我想知道我应该怎么维护自己的权益
