您好,我想问下,如果到达法定退休年龄了,单位要求退休,但是保险10年都不足
您好,我想问下,如果到达法定退休年龄了,单位要求退休,但是保险10年都不足,但得过结肠癌,可以办理病退吗??这种情况怎么办
我是一名企业职工,中级职称,技术专职岗位,2000年10月,单位召集我们开会,说是从1999年开始,退休费会递减,为避免大家的损失,只要写申请,就可提前退休。当年我49岁,离法定退休年龄6年。我们单位那次集体退休共300余人,我是其中一员。2004年,上级出台职工提前退休按法定退休年龄补足工龄工资的文件,但是,我们单位
您好。我想问一下,如果我现在的单位并没有按照劳动合同的要求给我们上保险的时候没向我们索要个人档案
您好。我想问一下,如果我现在的单位并没有按照劳动合同的要求给我们上保险的时候没向我们索要个人档案。我现在担心的是等我退休的时候这算我的工龄吗?工龄是从什么时候开始计算。是从上班之日起还是从上保险之日起
员工到达法定退休年龄但是合同没有到期,该办理一些什么样的手续?
员工到达法定退休年龄但是合同没有到期,该办理一些什么样的手续? 如果不与之签订返聘协议要紧吗?是否需要赔偿什么的?
朋友劳动合同明年12月到期,她今年5月份到达退休年龄,没有办理退休手续,没有享受社保待遇,单位以到达退休年龄为由辞退,能否主张补偿金。在浙江省,请专业劳动律师解答,非常感谢。
您好,我在一个单位工作了10年,只给交了一年的保险,就到了法定退休年龄
您好,我在一个单位工作了10年,只给交了一年的保险,就到了法定退休年龄,等到交满15年才能领取退休金,现在单位要终止老动合同,请问我可以要求单位给予经济补偿吗?
您好!我在一个单位做了20年,现已到退休年龄,单位要求到了50岁就不让做了
您好!我在一个单位做了20年,现已到退休年龄,单位要求到了50岁就不让做了,我们合同是2年一次的,现不给续了,但办退休未钱未满15年,单位给也只交了8年,我个人在单位沒给买的时候已交了5年,加起来也只有13年,那么我现在是要求单位给我一次性补齐还有我工龄的部份退休。另外我是一直拿的是最低工资,属于l临时工。
参加企业职工基本养老保险达到法定退休年龄时缴费年限不足15年,但是合同未到期
参加企业职工基本养老保险达到法定退休年龄时缴费年限不足15年,但是合同未到期,是女工人,今年10月刚好50岁,单位要求11月后就不来上班了,但是合同有效期是到2017年,这种情况单位可以辞退吗?如果养老保险延期,那缴费是全部都是自己缴费呢,还是一部分可以公司缴费呢
您好孙律师!我妈妈在上海一公司工作十一年,期间一直有签订劳动合同,现在按法定年龄退休,但她社保缴费不足十五年(前六年半购买的综合保险,后四年半购买的社保)请问该公司应不应该给一定经济补偿?
公司效益不好,辞退员工,但是员工不到退休年龄,还差几年,能否提前购买不足保险年份
公司效益不好,辞退员工,但是员工不到退休年龄,还差几年,能否提前购买不足保险年份,提前退休呢