我辞职后发现耳朵高频听力损失，还发现厂里隐瞒体检报告，请问我

我辞职后发现耳朵高频听力损失，还发现厂里隐瞒体检报告，请问我可以申请工伤

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提问人：ask20160229odw
提问时间：2016-02-29

您好：请问在噪音85分贝左右环境中工作4年左右，体检耳朵听力高频损失56分贝右耳高频损失50分贝。现左耳有耳鸣现象可否申请职业病鉴定？谢谢！

短信用户已过期 2014-06-25 回复(5)

我在厂里做冲压4个月了出来体检发现耳朵有一只听力下降厂里有责任吗

ask20150402w7h 已过期 2015-04-02 回复(3)

有污染环境的厂呆了十年，厂里从来没给职工体检过，请问辞职了有赔偿金吗？

ask20151008ueg 已关闭 2015-10-12 回复(0)

请问，我们现在苏州园区上班的，进厂时体检报告都是正常的，可是到了一年后厂里安排职业病体检，却检查出我得了肺结核，医生说得病有三到五个月了，可是我们单位还不想给我付一点责任，，我想问一下我是否可以得到一个说法

ask2015102463k 已关闭 2015-10-24 回复(0)

ask20151027sn3 已过期 2015-10-27 回复(3)

我在公司工作两年，今年体检检查出耳朵听力不好。属于职业禁忌，请问有经历补偿吗？我做冲压行业。

ask20151105y65 已过期 2015-11-05 回复(1)

在富士康工作五个月，公司体检时查出歌耳朵听力高频损失，请问这算职业病吗，〈工作场地噪音大〉公司该负责吗

ask20151222znn 已过期 2015-12-22 回复(1)

在富士康工作五个月，检查出耳朵高频听力损失，请问这属于职业病吗〈工作场所噪音大>公司该负责吗

ask20151222znn 已过期 2015-12-22 回复(6)

请问，我在厂里上班，12月25号交的辞职报告，1月31号去办理手续，但公司一直在强调，走的n时候要扣15％的工资，而且说可能还有培训费要扣除，请问像这种情况合法吗，我签订的劳动合同是两年，但只做了半年，提前一个月正常离职。

ask20160123lzf 已过期 2016-01-23 回复(1)

我在现公司工作21个月，厂里安排体检时发现我的听力比进厂时有明现下降，体检结果建议调换岗位，但厂里没有合适的岗位。请问我可以与公司终止劳动合同吗？终止劳动合同可以获得那些方面的经济补偿？

ask20160210cx8 已过期 2016-02-10 回复(1)