请问合同到期不续签补偿金扣税争议应该找什么部门解决，劳动仲裁

请问合同到期不续签补偿金扣税争议应该找什么部门解决，劳动仲裁不管这事

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20160111ipp
提问时间：2016-02-29

我于03年5月25日入职该企业,合同一年一签，已签了6次。最近一次合同从2008年5月25日到2009年5月24日，1、请问到期公司不续签的话补偿金如何计算？2、未到期公司不需要那么多人了，需解除劳动合同补偿金又该如何计算？我咨询过其他人，说第一种情况补偿金是1个半月的工资，如果是这样，那不是和2008年5月新参加工作的员工

lqslw_cd 已过期 2009-03-17 回复(5)

劳动仲裁后工厂仍然未付补偿金与未签合同双倍工资补偿

一、我有个朋友在工厂做了06年4月进厂（3年的清洁工），今年2月的一天，工厂称金融危济要裁员，但除了当月的工资，其补偿金一分不给，3年未签劳动合同，工厂就否认是正式工，说只是口头协议的临时工，现已经通过劳局仲裁非终级裁决，但工厂仍然不给予补偿，（我们能证明自己跟正式员工一样的：（1、厂牌；2‘打卡用的磁卡

小玫已过期 2009-04-03 回复(4)

劳动合同到期快一个月，但未续签，公司如果再提出解除劳动合同，补偿金如何支付？

我是2004年10月1日进的公司，但公司是2006年才正式注册的，劳动合同从2006年才开始签订。到2010年10月31日，已签了2次合同。我要与公司续签合同，但是合同期满到现在快到一个月(还差几天）合同还未正式签订，现与公司总经理就工作问题发生争执，总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下，公司该如何支付补偿金，有涉及到

sunnyyuan 已关闭 2010-11-27 回复(0)

劳动合同到期快一个月，但未续签，公司如果再提出解除劳动合同，补偿金如何支付？

我是2004年10月1日进的公司，但公司是2006年才正式注册的，劳动合同从2006年才开始签订。到2010年10月31日，已签了2次合同。我要与公司续签合同，但是合同期满到现在快到一个月(还差几天）合同还未正式签订，现与公司总经理就工作问题发生争执，总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下，公司该如何支付补偿金，有涉及到

sunnyyuan 已过期 2010-11-27 回复(2)

劳动合同到期用人单位未提出续签合同劳动者个人可以得到补偿金？

劳动合同到期用人单位未提出续签合同，也未提前一个月通知不续签合同，到期后用人单位提出终止合同，劳动者个人可以得到补偿金？如果可以得到，是什么补偿标准。地区：广东东莞

lpzeng 已过期 2010-11-29 回复(2)

合同到期没续签，在哺乳假没结束被辞退，请问能得到什么补偿

高亚茹已解决 2013-07-02 回复(10)

劳动合同到期，没有续签合同，岗位调动不适应想辞职，请问有什么补偿吗？

2014年12月31日，三年劳动合同到期。在此期间从测试实验员升至品管副经理，没有签订新的劳动合同。2012年9月外派墨西哥，半年商务签证，由于公司请律师帮忙办理工作签证不成功，也没有安排我回国。导致在2013年7月1日被墨西哥移民局发现并关押30天后遣返回国。到目前为止，公司说好请律师帮忙撤销遣返记录没有实施，补偿也

sdhcrazy 已解决 2015-05-22 回复(2)

在厂里工作六年，现在合同到期，不跟我续签，我应该得到什么补偿

在厂里工作六年，现在合同到期，不跟我续签，我应该得到什么补偿。

ask20151022ac7 已过期 2015-10-22 回复(1)

请问合同期满公司不续签的补偿金应该扣税吗？如何扣？公司与上月

请问合同期满公司不续签的补偿金应该扣税吗？如何扣？公司与上月工资一起发并加一起扣了工资税我该如何处理？应该找什么有关部门处理？谢谢！

ask20160111ipp 已过期 2016-02-02 回复(2)

合同到期降薪续签，不签走人请问我走人能够得到补偿吗？

ask20160224ntd 已过期 2016-02-24 回复(2)