如果离职后，公司不给办理迁出社保或一直拖着不给办迁出社保，该怎么办？
您好，请问（1）如果离职后，公司不给办理迁出社保或一直拖着不给办迁出社保，该怎么办？ （2）社保是可以几个月后自动迁出原公司吗？ (3)如果公司一直不给办理迁出社保，社保怎么和这公司断离关系，我个人迁出还是怎样？ 谢谢了！
公司注册地在平谷，本人于2013年3月入职，公司承诺有社保，5月转正之后，问及公司，回答说社保有点问题，暂时不能缴纳，过一阵子会缴，一直持续到2014年1月份离职，都没有缴纳，而且离职是公司变相提出的，说我工作没有达到他们的要求，也没有给我代通知金，我现在想要通过法律解决这件事，应该怎么做？是需要去平谷的劳动
我于13年9月离职，至今原公司仍未办理社保减员，导致我自己缴纳社保没有成功，请问这期间的社保损失该由谁负责补缴？
本人已经提前一个月向公司提出辞职，也已经提交完办停社保所需要的证件，但公司一直拖着不给我办停，到现在已经4个月了，这样4个月的欠费由谁出？是本人出？公司出？还是承担百分之几？之前说好给我办停，我也就自己掏钱把那个月的钱出了，但到现在原来一直都没给我办停！那这样他们一直找理由不给办停，那我是不是要永远欠
来公司七个月没有买社保，离职的时候公司如果扣前一个月工资怎么办？
来到公司已经七个多月，面试时候承诺满三个月买社保，但至今已经七个多月，社保一直没有买，所以考虑离职，但是公司要求再等一个月才能辞职，而且押着一个月工资还没发，想咨询如果直接走人，公司要是不给这个月工资的话，该怎么办？还有，以前公司给每个员工签过一个空白合同，只让写名字，连日期都不让写就直接拿走了，不
员工未签订劳动合同，但企业一直为其交社保，现员工离职未办理交接，企业怎么办？
员工未签订劳动合同，但企业一直为其交社保，现员工离职未办理交接，企业怎么办？ 现该员工还申请劳动仲裁，要求企业赔付双倍工资，企业该怎么办？
您好，我想问一下公司要求试用期一个月后签两年的合同，两年后办理社保合理吗？如果没满两年我想离职
您好，我想问一下公司要求试用期一个月后签两年的合同，两年后办理社保合理吗？如果没满两年我想离职，公司却要求赔偿这合理吗？
本人离职有一段时间，但公司当时就给交了一个月的也不知道。后来一直没办停，现在外地的转不回来，原公司一直拖着不给办停，怎么办。能不能有其他办法强制停掉。中间这几年怎么办。
我离职三个月，旧公司一直在给我交公积金社保，现在要去新公司上班，才发现这件事，我该怎么办，会影响新公
我离职三个月，旧公司一直在给我交公积金社保，现在要去新公司上班，才发现这件事，我该怎么办，会影响新公司给我买保险吗 那我要还钱给以前的公司吗，还是可以把之前交的转出去呢？
