公司的一名员工，中午下班骑电动车回家途中，被路边一石子把车子颠翻，人受伤，这种情况算工伤吗？
我朋友开了个五金小店，处于安全考虑，他是安排他聘请的一个工人开小车床，但是那天他不在，那个工人擅自开了大车床，大家知道大小车床对员工的技术要求是不同的，结果意外发生，工人弄断了指头，然后我朋友便先为他垫了医疗费并且让他不工作包吃包住，现在他好了，留下了后遗症，就是手指没有以前灵活了，请问下，这是不是
在工作期间手腕不小心被玻璃划伤，在医院缝完针后就回家休息了，填了工伤申请却被上面压着没有消息了，现在还没有到单位去，医药费也是自己先付的，单位也没有任何的消息，不知道遇到这种情况该怎么处理？不知哪位好心人能告诉我该怎么办？谢谢了！
一个朋友在一家物流公司上班，没有干够一个月，在工作期间摔了一跤送到医院被查出癌肿瘤摔破（由于是肝癌晚期，肿瘤已经很大了！摔跤只是外因，肿瘤是主要因素）。随后在医院医治，4个月后因癌症去世。这种情况属于工伤吗？赔偿能赔多少？ 向这种情况分主要责任和次要责任吗？
请问：“职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的： (1)连续工龄不满两年者，病假工资为本人工资的60%; (2)连续工龄满两年不满四年者，病假工资为本人工资的70%; (3)连续工龄满四年不满六年者，病假工资为本人工资的80%; (4)连续工龄满六年不满八年者，
无证驾驶公司三轮车外出工作，发生交通事故，交管部门事故认定为我无责任，是轿车逆行造成，轿车全部责任，这种情况可以申请工伤吗？ 申请工伤认定需要公司的营业执照复印件，但是公司不给怎么办？
请教大家一个问题：于2011年6月11日14:30左右我父驾驶着摩托车在去买机械用品的途中，发生了意外车祸，（我父亲是建筑工程工地的包工头），公司没有明确的规定上班时间，而且也没有和公司签劳动合同，只签了和工地上的施工合同，像我父亲这种情况是属于工伤吗？请求专业人士的帮助！ 我父亲车辆有驾驶证，也没喝酒。
在一家酒店里上班，和另外一位员工因私事发生口角打架了，后来经酒店领导调解他赔偿我医药费就算了，过后第三天上午，还没有到上班时间，我在酒店包厢休息，在包厢里被和我打架的那个员工用刀砍伤了，砍伤我的人跑掉了，酒店领导也及时帮我送到医院治疗，也已经到派出所立案了，现在我该怎么办？
我老公上周五中午休息期间参加自行组织内部友谊篮球赛，被同事挫伤眼睛了，右眼去同仁查了是瞳孔撕裂，瞳孔也放大了，同仁的专家说恢复是不可能了。我想问问大家我老公这种情况算工伤吗？受伤的时间在1点多，算是工作时间了。 在线等回复，谢谢大家了！
