孕妇怀孕期间虚报考勤，累计30天，可以降工资留观察看开除吗

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提问人：13701181077
提问时间：2016-02-20

我公司是合资企业，目前面临倒闭，公司要采取休假降工资的办法，暂时维持，我现在怀孕8个月，请问公司可以降我的工资吗？

hy20130503 已过期 2013-05-03 回复(2)

老婆怀孕，因身体不适合工作准备长期请假，病假单有上海市长宁区妇幼保健医院开具，但是3个月后公司要求在指定医疗机构开具病假单，原上海市长宁区妇幼保健医院开具的病假单在以后的请假过程中无效，请问公司是否可以这样要求，上海市长宁区妇幼保健医院开具的病假单是否有效？怀孕期间有医院开具的病假单，但是因为病假

lovemaki1986 已过期 2015-08-17 回复(7)

单位可以在我怀孕期间因开假假条开除我吗，我怀孕期间单位规定工作时间比别人多了半小时

ask2015102546k 已过期 2015-10-25 回复(3)

ask20151104t9e 已过期 2015-11-04 回复(1)

我的工资是分为基本工资，岗位工资和效绩工资的，请问在我怀孕期间，公司可以降低或者直接不给我基本工资以外的工资嘛？

今非昔比198766 已过期 2015-12-01 回复(7)

我在公司工作了3年，没有签订合同，工资是按日算，每天100元，然后按照本月上班天数，在下月10号开一整月的。现在怀孕3个月，因为现在效益不好，精简人数，说我怀孕了，干不了多长时间，领导就想找人顶替我的位置，这样可以么

apple890712 已过期 2015-12-17 回复(11)

怀孕期间正好遇到单位绩效改革，多数人绩效工资增加，少部分人减少，孕妇正好在减少行列！孕妇在工作量没减少的情况下，绩效减少幅度在三分之一以上，这样的情况能保护孕妇的权益提出劳动仲裁吗？

ask2016010221t 已过期 2016-01-02 回复(3)

国家规定孕妇怀孕期间单位可以辞退吗？但合同到2016.6月份还有半年过期了？我怀孕2个多月，

ask20160111mu3 已过期 2016-01-11 回复(2)

ask201601186kc 已关闭 2016-01-18 回复(0)

ask201601186kc 已过期 2016-01-18 回复(2)