15年考起事业单位签了聘用合同,在试用期内辞职需要违约金吗?
15年10月考起当地事业单位,现在还在试用期当中,如现在提出辞职需要交纳违约金吗? 聘用合同当初提到其他约定最低服务满五年,出现辞职,调动需缴纳违约金6万元。合同里面有一条是试用期内乙方可单方面解除合同。
事业单位合同签约了四年,但现在不到一年需要辞职,单位进行了专业技术的培训,请问这样需要交违约金吗 培训是一次性培训四个月,如果提前30个工作日提出辞职申请,会怎么样,如果立即辞职又会怎么样,谢谢
我在乡镇事业单位签订了劳动合同,在试用期内辞职,合同中有一条款说违约需要缴纳8000:00元的违约金,请问需要交违约金吗?
2012年7月考取了某医院事业编,被录取了,试用期1年,目前处于试用期,但在考事业编之前与医院签订了医院自己制定的合同,合同期限是8年,若违约需要支付3万元违约金,今年6月提交了辞职信,今天医院人事科科长找我谈话,让我填写违约金减免申请,当问什么时候能离开时,被告知需要向卫生局请示,不知什么时候能离开,请问
公办新教师试用期内辞职,当时说5年内不能调动,那辞职需要赔违约金吗
您好!我是一名新教师,教育局统招考进来的,还在试用期内,由于离家乡很远,还有种种原因,想辞职,当时教育局签了5年内不能调动工作,需要赔违约金吗?我的档案能不能调回原籍地?
试用期内没有提前三天辞职,打电话提过,打电话当天就没上班。签了合同。请问有工资收吗?要赔违约金吗?可
试用期内没有提前三天辞职,打电话提过,打电话当天就没上班。签了合同。请问有工资收吗?要赔违约金吗?可以快点回复吗? 要赔违约金吗
本人合同未到期,递交辞职报告,单位也同意本人辞职。请问,我还算违约,需要支付违约金吗?
本人合同未到期,递交辞职报告,单位也同意本人辞职。请问,我还算违约,需要支付违约金吗?
劳动合同里规定,合同期内乙方辞职,或者甲方违反劳动合同解除乙方劳动合同,均承担违约金5000元。
与事业单位解除聘用合同需要交纳违约金吗?旷班被辞退需要交吗?
(1)我是某事业单位在编紧缺招聘进来的人员,与单位签订合同五年,上了两年班要辞职了,单位叫我交纳违约金3万,这该不该交,合不合理? (2)如果我直接旷班等事业单位自动解除聘用合同,这需不需要交?