我是企业内退人员，现就业新单位，新单位是否可以与我签订劳动合同

我是企业内退人员，现就业新单位，新单位是否可以与我签订劳动合同呢

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提问人：13916733155
提问时间：2016-02-15

请问事业单位的临工,签订了劳动合同后(还是临工)因移民国外而申请离职的人员,原单位要不要支付离职费,

王雅已过期 2008-12-26 回复(1)

企业内退人员与新的用人单位是否签订书面劳动合同

1、企业内退人员，到新用人单位重新就业，新的用人单位是否应当与其签订书面劳动合同？ 2、新的用人单位如果不签订书面劳动合同，是否应当支付二倍工资？ 3、终止劳动关系时，是否应当支付经济补偿？

1293366206 已解决 2011-03-08 回复(1)

企业内退人员到新的单位就业的，新的用人单位是否签订书面劳动合同

1、企业内退人员，到新的用人单位工作的，新的用人单位是否应该按照劳动合同法的规定，与其签订书面劳动合同？ 2、如果新用人单位不与其签订书面劳动合同，是否支付二倍工资？ 3、如果用人单位终止劳动关系，新的用人单位是否支付经济补偿费？

1293366206 已关闭 2011-03-09 回复(0)

企业内退人员与新的用人单位是否签订书面劳动合同

1、企业内退人员，到新用人单位重新就业，新的用人单位是否应当与其签订书面劳动合同？ 2、新的用人单位如果不签订书面劳动合同，是否应当支付二倍工资？ 3、终止劳动关系时，是否应当支付经济补偿？

mm206201 已过期 2013-02-18 回复(1)

已与单位签订二次固定期限劳动合同之后未签合同是否可以要求二倍工资

已在单位工作六年多，从2009年起签订了两次固定期限劳动合同，之后未在签合同，是否可以单位未签无固定期限劳动合同为由要求二倍工资赔偿？

urgentnews 已过期 2013-04-16 回复(8)

已经与单位签订无固定期限合同，又怀孕二胎，单位是否可以解除劳动合同？

您好，我在深圳一家房地产公司已经服务满12年，并且签订了无固定期限的劳动合同，但是现在我怀孕二胎已经有4个多月了，无准生证。我与公司签订的劳动合同及公司员工手册上，均无对违反计划生育这一项的任何规定。我想咨询一下：1、这种情况单位是否可以单方面解除劳动合同；2用人单位是否可以要求员工主动提出辞职；3、如果

siqi5208 已解决 2013-06-20 回复(7)

你好，我是企业内部退养人员，与新的用人单位是否可以不答订书面劳动合同

你好，我是企业内部退养人员，与新的用人单位是否可以不答订书面劳动合同，因我原单位给我交社保，是否可以要求不答订书面劳动合同的双倍工资。

ask20160102wbu 已过期 2016-01-02 回复(3)

请问，劳动合同到期员工不跟用人单位续签合同，是否可以领取失业保险

请问，劳动合同到期员工不跟用人单位续签合同，是否可以领取失业保险。

ask201601199x8 已过期 2016-01-19 回复(1)

单位不签无固定合同并和我解除劳动合同，是否违法，我可以要求双

单位不签无固定合同并和我解除劳动合同，是否违法，我可以要求双倍赔偿吗？谢谢

ask20160120i2s 已关闭 2016-01-20 回复(0)

私营单位与员工签订无期限劳动合同，但合同没有给员工，违反劳动

私营单位与员工签订无期限劳动合同，但合同没有给员工，违反劳动法吗？可以要求赔偿吗

ask20160120n6w 已过期 2016-01-20 回复(4)