企业私自给员工调换公司算违反劳动合同吗

企业私自给员工调换公司算违反劳动合同吗两个截然不同的工作部门.现有一公司不景气.企业就私自强行把员工调到另一个公司,不服从就给你结算工资走人.不给你任何赔偿.请问这符合劳动法吗(手机咨询！)

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提问人：RMk9815
提问时间：2011-09-13

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