我在苏州高新区上班 与公司签订的合同是2014年2月29日到

我在苏州高新区上班 与公司签订的合同是2014年2月29日到2016年2月29日 在2月4日突然间人事的发手机短信及邮件告知不给续签合同了 没有原因了 我麻烦问一下 我能得到多少赔偿 公司既没有提前一月也没有书面告知 这样能不能多争取点赔偿呢

您好，我想请问下：我2014年7月27日到公司上班，当时并没有签订合同

您好，我想请问下：我2014年7月27日到公司上班，当时并没有签订合同，但多久签得自己忘记了，本人于2015年9月18日和店长发生争执提出辞职，当天就离职了，之后公司扣了我600元，承诺扣除多得钱还是会给我得，但我问到年假时，公司说离职了，年休就自动取消了，那么我满一年了，离职了公司是否因把年假没休得钱与离职后的工

今年52岁，男，在建筑公司上班，后来签订的是无限期合同，再过一个多月就工作满15年了 今年52岁

今年52岁，男，在建筑公司上班，后来签订的是无限期合同，再过一个多月就工作满15年了 今年52岁，男，在建筑公司上班，后来签订的是无限期合同，再过一个多月就工作满15年了，现在被辞退了，只给了15个月的赔偿费，合理吗？还是应该怎样？有没有什么书面的资料可以证明，但是还有一个多月才满15年，所以不清楚。

王律师，你好。我刚上班一个月还在试用期，试用期是三个月。巳经签订了合同但公司没给我

王律师，你好。我刚上班一个月还在试用期，试用期是三个月。巳经签订了合同但公司没给我，然后昨天被突然辞退了，今天发现自己怀孕了。请问我有权利要求公司赔偿吗

你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在试用期已经过去

你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在试用期已经过去，部门领导和总监不给转正，自己工作能力没有问题，也没有触犯公司的规定造成公司重大损失，是否可以申请劳动仲裁和经济赔付？试用期的工资是百分之百，社保也一直有上，公司也有成熟的法务部门 申请劳动仲裁的可能性大么？现在已经过了试

劳务派遣合同两年（前面已经签订过两次合同），其中一年安排在公司上班

劳务派遣合同两年（前面已经签订过两次合同），其中一年安排在公司上班，还有一年属于劳务派遣，公司的一年到期，不同意派遣公司另外安排，应该怎样赔偿

我老婆到一公司工作，从12月1日开始上班同时签订了为期半年的劳动合同，合同约定实习期为3个月，今天是

我老婆到一公司工作，从12月1日开始上班同时签订了为期半年的劳动合同，合同约定实习期为3个月，今天是1月28日，已经上班两个月，根据劳动合同法，半年的合同只能有1个月的试用期，她现在已经超过一个月了算正式员工了没有？但是前两天发现怀孕了，现在她会不会被公司找试用期不合格的理由辞退呢？ 同时公司现在也没有为她

请问律师我在苏州上班，公司注册在昆山，公司因不签合同，不给我办社保还拖欠工资

请问律师我在苏州上班，公司注册在昆山，公司因不签合同，不给我办社保还拖欠工资，加班不加薪，节假日不让休息，多劳几项工作就给我一份工资，我与其争论，其恐吓我辞职，元月一号离职，请问明年我可以以怎样的方式怎样的顺序告公司？我们没有打卡只有一个女的用电脑EXEL，其他就是银行转账发工资！请问我都是需要什么证据

我与公司签订2个月合同，合同未给我一份，正式上班，到了发工资日期连续两个月少发我工资一次比一次少

我与公司签订2个月合同，合同未给我一份，正式上班，到了发工资日期连续两个月少发我工资一次比一次少，理由是工作指标未达到，拒绝给我补发工资，我该怎么做？

我是2014年3月3号入职苏州某美资公司，签订2年合同，现在还有1个月零7天合同期满

我是2014年3月3号入职苏州某美资公司，签订2年合同，现在还有1个月零7天合同期满，公司不想跟我续约，故意刁难我，让我从技术员的职位调去做作业员的工作，我拒绝了，主管给我开了严重警告，并让小组长当见证人，（小组长当时并没有在场）。请问我该怎么维权？主管让我签警告单的过程我有录音下来。公司不安排我加班了，还

我12月20在一公司上班，当时约定试用期7天，过试用期后公司未和我签订合同

我12月20在一公司上班，当时约定试用期7天，过试用期后公司未和我签订合同，10天后说我不合适要辞退我，并且工资要到下个月15才能发，请问我应该怎么处理，可以找劳动部门吗