我在公司做了十六年，辞职了二年公司现在载人，这种情况有赔偿金

我在公司做了十六年，辞职了二年公司现在载人，这种情况有赔偿金吗

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提问人：ask20160128n22
提问时间：2016-01-28

我在一公司工作快3年，最近换了新的领导，找了个很歪的理由下调我的职位，说若我不愿意就可以交接走人。这种情况算是公司强行逼我辞职吗？我可以要求公司给我赔偿吗？还有，之前刚去公司时我做了大概半年多，公司才给我签劳动合同，签合同之前公司未交的社保我可以要求公司补交或给我双倍工资的赔偿吗？还有，我现在的现状

文文天已过期 2011-05-18 回复(4)

这种被迫辞职的情况还能找公司要赔偿吗

我是2009年2月16日起即在海安一轴承公司担任网管工作，并签订劳动合同一年。2010年2月15日劳动合同到期并续签了三年的劳动合同（即2010年2月16日至2013年2月15日）。我在这个公司工作的期间，每月工资都是被拖欠2个月才发放。2011年7月之前，公司发放给我的工资是2400元，2011年7月起到2011年12月，公司发放的工资是3000元

qingfengnt 已过期 2012-03-08 回复(3)

之前入职时跟公司签了合同，培训上班不够一年要赔偿公司钱，现在因工伤不够一年离职，这种情况还要赔偿吗

stevenchi 已过期 2013-05-28 回复(7)

工作上出现了问题，公司要求我自己辞职，这种情况可以要求赔偿么

工作上出现了问题，公司要求我自己辞职，这种情况可以要求赔偿么？

ask201506233pq 已过期 2015-06-23 回复(3)

我在公司签了三年合同＇才工作二年现在逼我辞职而且又不付经济赔偿

我在公司签了三年合同＇才工作二年现在逼我辞职而且又不付经济赔偿，只给我四天考虑要不然就取消我上班资格，怎么办？

ask20151201szk 已关闭 2015-12-01 回复(0)

我在公司签了三年合同＇才工作二年现在逼我辞职而且又不付经济赔偿

我在公司签了三年合同＇才工作二年现在逼我辞职而且又不付经济赔偿，只给我四天考虑要不然就取消我上班资格，怎么办？

ask20151201szk 已关闭 2015-12-01 回复(0)