我有一个朋友，给一个挖掘机老板开挖掘机，由于夜间加班，在加班过程中掉进10多米深的谙井中，身负重伤，请问这件事中，一系列法律问题？
您好： 我先介绍下我的相关信息，本人于4月12日于一机械公司入职 试用期3个月，工资为2000，合同标明基本工资1140（已签合同） 因为要熟悉公司机器，我在下面和工人师傅们一起装配 4月13日上午，在上班期间，因为工人的失误，低着头没有看到我的手放在工件上，就操作行车，导致小拇指手指皮肤软组织受损
8月5日早上6点多，我妈妈骑自行车去医院上班。在上班骑自行车中，妈妈突然晕倒，从自行车上摔下去，当时摔到脑袋，，然后有一好心人扶我妈到一旁休息，过会我妈忍着疼痛赶去上班，谁知没多久我妈妈又昏迷过去了，而且昏迷了很久，直到我妈妈上班医院的主管打给我姨询问我妈妈为什么没来上班，我姨就打给我妈妈，我姨打给我
我是农民工，伤残等级八级！日工资140元！一次性赔偿大约得多少？二：材料齐全，在七月二十六号上报劳动局的，大约得多长时间能拿到赔偿金？
由于到医院挂号的时候没有用医保卡挂号，据说这样就不能报了，是这样吗？还是只有也可以补报？如果不能报公司要付多少责任？
我的房子过户不到5年，由于过户费用太高，想等满5年再办过户手续。我担心的是：在没有过户期间，如果买房想退房怎么办？如果我不想卖了怎么办？
我朋友在工作中搬运生产设备的过程中，被重物将左手食指末梢指骨砸断错位，没有违规操作，休息了3个月，已经认定了工伤，现在还没有完全恢复就上班了，可是就在他上班后的2个月，单位停发了他2个月的奖金，在休息期间奖金有的，因为单位是2个月考核一次奖金，单位说他前面没有上班，所以不给他发奖金，下个月还不知道有没有
关于单位不签合同出现的若干问题该如何维权以及社会保险是不是法律强制的是不是每个公民的责任和义务必须享
各位律师好！现在好多单位都不给你签合同？如果在工作中与单位发生纠纷之类种种问题，我们该如何维权？是不是没有合同书这个文本，我们的权利就无法维护呢？另外还有很多单位不交社会保险，这社会保险法律有没有规定是不是法律强制必须交呢？如果是法律强制的那该如何来维权叫单位把社会保险交上呢？谢谢！
本人前半年在一厂里承担了1000平方的扣板吊顶 现在出现了200多平方的吊落 我是点工做的至今厂方才付了我四分之一的工资 现在要我去修好来 如不修好就走法律途径 请问我有胜算吗 请各位师傅帮我分析下 谢谢了！
我哥最近在单位工作期间发生意外，造成左肾挫裂伤现在住院治疗，单位现在是垫付了医药费，他们单位属于私企性质的单位，我哥和单位没有签订劳动合同，单位发工资都打到工资卡里，我想问像我哥这样单位是不是负责全部医疗费和停工工资以及护理工资（因为大夫要求我哥绝对卧床休息4周现在他自己也不能动）？我哥现在是不是应
本人2010年2月11号在青岛现代船厂受工伤，2010年7月26日辞职，在辞职之前已经被认定工伤且伤残鉴定为十级，最近刚看到《工伤保险条例》中有关规定，我这种十级伤残的再辞职时用人单位应该支付一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金，但是因为当时并不知道有这个规定且用人单位也没有提到相关规定，所以到现在辞职已经
