您好，我们村的村民于2015年3月份的时候在村里新开了一家建筑材料工厂
您好，我们村的村民于2015年3月份的时候在村里新开了一家建筑材料工厂，主要生产包墙角的各种玻纤板、化纤板等等，生产过程中用到各种对环境及人体有害的化工用品。制造过程中排放的有毒废气废水直接排放到大气及地下，没有采取任何环保措施，严重污染了环境和附近村民的身体健康。工厂和我们家相隔不到50米，我们家即使关着窗户还是能闻到很刺鼻的气味。我在家里待了好几个月，每天都头晕头痛，胸闷，上不来气，身体乏力，什么事都做不下，注意力不集中，最初的两个月自己大意疏忽了，没有想到是工厂的废气污染导致。直至后来身体越来越差，直到腰痛不已，出现血尿，饭都吃不下，才意识到严重性，搬离了那里，搬离后的一个多月里，身体依然很差，直到近些天才慢慢恢复。我已经向当地的环保局投诉，环保局进行的干预结果是那家工厂搬到了离我们家远一些的地方去了，但还是在我们村里，离我门家大约有五六百米。我现在非常痛恨那家工厂，但是又不知该怎么办。我之前去医院检查的时候，医生说我并没有很严重的器官受损什么的，但我之前的身体出现那些症状绝对和那家工厂有直接关系。我现在也拿不出实质的证据证明我的健康跟这家工厂有直接的关联，但我依然很冤枉，很不甘。之前天天在家里的时候身体已经出现慢性中毒了，给身体造成了损害，在家什么事都做不了，和这家工厂一天到晚地排放那些有毒废气废水肯定有很大关联，那这几个月的损失总该有个说法，并不是他们搬得远一点就什么事都没有了，请问我现在该怎么做呢？
您好！我是一家工厂临时工进来的时候让我们签了一张纸条说没达到
您好！我是一家工厂临时工进来的时候让我们签了一张纸条说没达到产量就扣钱达到产量就给相应的工时钱扣钱的时候我们没签字钱照样扣请问这合法吗谢谢！
您好！我想咨询一下，就是我今年5月份进一家工厂做包装工作，也一直没签劳动合同
您好！我想咨询一下，就是我今年5月份进一家工厂做包装工作，也一直没签劳动合同，有6个月工资一直没发，现在老板因为生意不好不需要我们做了1，应该给我们结清全部工资吗
您好，我是永宁县李俊镇王团村村民，我们村好多房子都被拆了，可是等到安置楼抽号的时候
您好，我是永宁县李俊镇王团村村民，我们村好多房子都被拆了，可是等到安置楼抽号的时候，好多村民竟然抽到的是空号，村委会的人说房子不够，又不给解决。 而且好多人走后门给政府人员拿钱，就为了能抽到更好的楼层。 难道现在当官的都这样么？只会坑老百姓么？
您好，我现在在北京市通州区一家工厂工作，老板现在已经拖欠我们快三个月工资了
您好，我现在在北京市通州区一家工厂工作，老板现在已经拖欠我们快三个月工资了，最近他拉走了厂里大部分机器，是不是要跑呀！我们该怎么办？
律师你好，我在今年七月的时候卖了价值2万的电脑给一家新开的小公司，我们是写好合同的，结款日是这个月底
律师你好，我在今年七月的时候卖了价值2万的电脑给一家新开的小公司，我们是写好合同的，结款日是这个月底，然后我今天去他们公司的时候发现那家公司负责人跑路了，因为他们拖欠物业房租，所以公司被物业锁了，请问现在我有什么办法把货拿回来。 负责人已经跑路了，找不到人 合同有写好的，如果逾期付不了款的话，可以把我
您好！我想咨询工伤个事本人在一家广汽本田4S店就职在5月份的时候在工作车间给公司员工开车压伤了脚
您好！我想咨询工伤个事本人在一家广汽本田4S店就职在5月份的时候在工作车间给公司员工开车压伤了脚，后来公司同事付钱和我去看医生养伤过程公司拿本人的发票去申请工伤再后来工伤费用2369元落实下来了钱还没有到，然后本人在10月份已经在广汽本田4S店离职了后来等了半年的休息在12月25号给我电话说这笔钱不属于我的，是属
您好，我在一家服装加工部上班，刚来的时候我们跟老板商量好了，就是我们在这里做一年
您好，我在一家服装加工部上班，刚来的时候我们跟老板商量好了，就是我们在这里做一年，然后工资也是年根算，（就是包年，干六个月他给我们10万）但是离年根还有一个月，他也没生意了，把我们辞掉了，但工资还要扣我们的，您说这件事情我们该怎么处理，
您好！我们一家的户口原来都是农业户口，在城里买了套房子，儿了子上学的时候
您好！我们一家的户口原来都是农业户口，在城里买了套房子，儿了子上学的时候，学校说必须把户口迁过来才能上学，就把户口迁过来了，像我们这情况，农村的土地还有吗？
谈律师您好；我在一家工厂上班，没有签订劳动合同，但是进去的时候用人单位说做满四个月才可以辞慢工
谈律师您好；我在一家工厂上班，没有签订劳动合同，但是进去的时候用人单位说做满四个月才可以辞慢工，不然就按急辞工，要扣所发工资的50％，就是两个月的工资要扣一个月的，这样可以去劳动局投诉吗，
您好!我在一家韩资企业上班，我们公司在不忙的时候就让我们调休
您好!我在一家韩资企业上班，我们公司在不忙的时候就让我们调休，等公司需要时（礼拜六（）就让我们还班（在其他月份），就不用支付加班费和放假的补贴了，为了企业利益而损害员工利益，如果不还不但工资，而且还要扣全勤奖和奖金，请问员工可以立即解除劳动合同并获得经济补偿吗？谢谢！
