乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作
乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作，但是乙方无特殊原因不得中途退出，如乙方与第三方担保公司签订协议，因个人原因不能继续参加岗前培训的，费用由乙方全部负责，（现在还没有和第三方担保公司签订协议）而且听其他人的说，推荐就业时每个月还要在工资里扣除一部分工资。当培训费，但是签订的就业保障协议没有说明 扣除工资当学费一事，我该如何才能解除此就业协议 协议中只提到毁约后的一切费用由乙方负责，但没提到违约金三个字，具体多少费用也没说
本人1972年参加工作在镇府担任专职司机2007年因公出了交通事故，之后单位安排在家休息待岗至今
本人1972年参加工作在镇府担任专职司机2007年因公出了交通事故，之后单位安排在家休息待岗至今！期间1直找工作单位要求上班！单位以个种理由推诿！最近得知自参加工作以来单位1直没有给我上过任何社会保险！我提交仲裁！以时效以过出不于受理！要是起诉法院会受理吗？
律师你好！我和农场领导达成一致协议，农场领导是甲方，甲方答应给乙方安排工作
律师你好！我和农场领导达成一致协议，农场领导是甲方，甲方答应给乙方安排工作，乙方干了五六年之后甲方就辞退了乙方，导致乙方没有工作，甲方是否算违约，作为农民我们应该怎么办？
您好，我想问一下我专科毕业后去一个公司参加免费培训，但培训结束后需在公司工作一年以上
您好，我想问一下我专科毕业后去一个公司参加免费培训，但培训结束后需在公司工作一年以上，违约的话需赔偿10000元，如果我收到专升本的录取书后该合同还有效吗？
乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作
乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作，但是乙方无特殊原因不得中途退出，如乙方与第三方担保公司签订协议，因个人原因不能继续参加岗前培训的，费用由乙方全部负责，（现在还没有和第三方担保公司签订协议）而且听其他人的说，推荐就业时每个月还要在工资里扣除一部分工资。当培训费，但
公司让我参加培训15天，15天后不给安排工作，我想问一下培训期工资是否能拿到
公司让我参加培训15天，15天后不给安排工作，我想问一下培训期工资是否能拿到，
和培训学校签合同。乙方(我)自愿到甲方(培训学校)指定的公司进行赴日排版的培训
和培训学校签合同。乙方(我)自愿到甲方(培训学校)指定的公司进行赴日排版的培训，培训四到六个月，培训期间公司支付生活费。培训完去日本。现在六个月到，公司我也没进去，日本也去不了。在学校上过课。现在要求退钱，她无理由的扣我一半的钱。我想问合理么
本人在单位工作4年 合同中写了甲方可以随意调动乙方工作岗位 但甲方现在要求乙方自己电动车上门干活 合同上面没写需要乙方自带车辆 这算不算甲方为约了
乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作
乙方（本人）自愿参加甲方（培训机构）的岗前培训，培训结束后并安排工作，但是乙方无特殊原因不得中途退出，如乙方与第三方担保公司签订协议，因个人原因不能继续参加岗前培训的，费用由乙方全部负责，（现在还没有和第三方担保公司签订协议）而且听其他人的说，推荐就业时每个月还要在工资里扣除一部分工资。当培训费，但
我是一名医学生，刚刚参加工作半年被安排去另外医院进修三个月（非自愿
我是一名医学生，刚刚参加工作半年被安排去另外医院进修三个月（非自愿，拒绝无效），签订协议为服务期5年，违约金三万，培训费包括这三月工资，奖金，社保等等。进修后回医院上班，医院无我所进修相关项目。直到10月初与医院签订的一年合同期满，申请离职，医院要求赔偿进修期间工资，奖金社保培训费所有，是否合理？若医
