没有签劳动合同但在原单位在够一年离职的情况下能拿到全勤和年终
没有签劳动合同但在原单位在够一年离职的情况下能拿到全勤和年终吗
单位在本人没有签订劳动合同意向书的情况下,下发一份合同到期,办理离职通知书,没有公章
单位在本人没有签订劳动合同意向书的情况下,下发一份合同到期,办理离职通知书,没有公章。法律生效吗?我可以通过这份没有公章的,合同到期,离职通知书,作为获得经济补偿的证据吗?
我在一个单位上班快一年没有让我们签劳动合同,期间提过签订合同
我在一个单位上班快一年没有让我们签劳动合同,期间提过签订合同,但总有借口不签,现在老板借业绩困难不发放我们应得工资,还必须让我们签下同意每月只领300元的工资,我们应该怎么办?
在单位工作一年多了,未交保险未签合同,根据劳动合同法超过一年自动转为无固定期限劳动合同
在单位工作一年多了,未交保险未签合同,根据劳动合同法超过一年自动转为无固定期限劳动合同。那我辞职能拿到什么赔偿金?
原单位没有签劳动合同,离职后,因为办证需要,要原单位的劳动合同,请问我能拿到原单位的劳动合同吗?
我在原单位上班一年,那里没有签劳动合同,离职后,五年过去了,现在我要办个证,那办证机关要我拿原单位的劳动合同原件,我现在还能拿到原单位的劳动合同吗?
在单位工作两年多,如果第一年签了一年的劳动合同,或者说第一年没签,第二年签了合同、那还能拿到第一年的
在单位工作两年多,如果第一年签了一年的劳动合同,或者说第一年没签,第二年签了合同、那还能拿到第一年的双倍工资吗或者第二年的双倍工资,还有工作两年多社保一直没交,是要补缴、还是能跟单位拿着两年没交社保的现金补偿吗
您好,我在培训机构任职,工作一年才签合同,单位给我签的劳动合同里有些和劳动合同法违背
您好,我在培训机构任职,工作一年才签合同,单位给我签的劳动合同里有些和劳动合同法违背,比如工作两年才交社保,所以我拒签了,之后单位让我签了一张不追究劳务纠纷的声明,我现在离职了,工资拖欠,请问我可以追求社保补交还有双倍工资吗?
签了一年的合同,干了不到两个月口头提出离职,当天走的,单位要求赔偿经济损失,我们没有培训
签了一年的合同,干了不到两个月口头提出离职,当天走的,单位要求赔偿经济损失,我们没有培训。需要赔偿吗?
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿? 我2015年4月份入职一家单位,人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2015年11月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问公司要,公司以公司合同不能外泄为由拒绝不发,我要怎么
私营单位与员工签订无期限劳动合同,但合同没有给员工,违反劳动
私营单位与员工签订无期限劳动合同,但合同没有给员工,违反劳动法吗?可以要求赔偿吗
离职后单位要求退还房帖,不还房帖就不给我劳动手册,合同里面是没有这个辞职后还房帖这个项目的
离职后单位要求退还房帖,不还房帖就不给我劳动手册,合同里面是没有这个辞职后还房帖这个项目的,我要怎么办