属于外包公司，在公司做满一年，不给年假，去年七月签的合同，到现在也没续签

属于外包公司，在公司做满一年，不给年假，去年七月签的合同，到现在也没续签，总是敷衍说续签，但是我一直在上班到现在，请各位帮忙给点意见，最方便的，能让公司履行他的义务

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提问人：ask2016011576g
提问时间：2016-01-16

我在厂里干了5年。去年11合同到期公司不续签。答应给我5个月的平均工资可现在厂就快破产了钱还没给我，怎么办？如果破产了，这钱找谁要？拜托了谢谢！

短信用户已过期 2014-03-26 回复(6)

我现在怀孕了，但是2月份合同到期，请问如果公司要解除合同是否属于违法？如果公司不和我续签合同

我现在怀孕了，但是2月份合同到期，请问如果公司要解除合同是否属于违法？如果公司不和我续签合同，最迟会在几个后要求跟我解除合同而不会违法？

ask20150120s72 已过期 2015-01-20 回复(1)

我是属于某公司的派遣员工，合同签了两年。现在公司要跟我修改合同，将派遣员工改为外包员工

我是属于某公司的派遣员工，合同签了两年。现在公司要跟我修改合同，将派遣员工改为外包员工。我该怎么运用法律保护我的合法权利。

ask201502011i1 已过期 2015-02-01 回复(1)

我在一家韩企工作，上班一年多，去年12月续签三年合同，现在公司要开除我

我在一家韩企工作，上班一年多，去年12月续签三年合同，现在公司要开除我，开除证明上有很多说我怎么怎么的，我可以不签字吗

ask20150326hum 已过期 2015-03-26 回复(12)

去年合同到期没续签劳动合同现在公司整理员工资料发现通知员工签劳动合同

去年合同到期没续签劳动合同现在公司整理员工资料发现通知员工签劳动合同，员工要求公司没有签劳动合同支付双倍工资，公司给出答复不可能，说现在就给我两个方案，一加分和旅游补偿，二公司现在发员工不签劳动合同通知，这样情况咋办，员工是要求先解觉公司没给我签劳动合同期间的事情，先谈好了在说合同的问题。像这样公司

chanym 已解决 2015-03-28 回复(1)

麻烦请问我属于劳务派遣合同现在目前公司要外包其他公司但

麻烦请问我属于劳务派遣合同现在目前公司要外包其他公司但在劳务派遣合同没有到期是否也属于违约？

ask20150531vs1 已过期 2015-05-31 回复(4)

我是2012年7月23日进公司到现在，合同是每满一年签一次，今年合同到期公司未提前通知不续签

我是2012年7月23日进公司到现在，合同是每满一年签一次，今年合同到期公司未提前通知不续签！到现在也没说辞退，如果辞退的话我可以拿到赔偿吗？依据是什么啊

ask201508194dp 已过期 2015-08-28 回复(6)

我现在的职业是保安，合同快到期了，公司不续签想让我转外包公司

我现在的职业是保安，合同快到期了，公司不续签想让我转外包公司，我可以拒绝拿到经济补偿金吗，做满一年了。

ask20150924zu1 已关闭 2015-09-24 回复(0)

曾律师你好，我是去年10.10和公司签的一年合同，到现在公司没说续签

曾律师你好，我是去年10.10和公司签的一年合同，到现在公司没说续签，也没说不签，若我现在离职，可以得到补偿吗

ask201510246up 已关闭 2015-10-24 回复(0)

在公司工作了三年，第一年未签订劳动合同，现在合同到期，不续签，并且从来没有年假，请问有哪些赔偿？

在公司工作了三年，第一年未签订劳动合同，现在合同到期，不续签，并且从来没有年假，请问有哪些赔偿？公司为了贷款，将我纳入另外一个公司的股东，若离开公司，公司会有怎么样补偿吗？

大白鲨已过期 2015-11-02 回复(4)