我单位有几个已超龄的人员（过退休年龄了），现在单位想辞退，但因为不知道退休人员要签定劳务协议，之前单位跟员工一直都是签订的劳动合同，请问如果辞退需要支付赔偿么？签错了合同是否有关系？
教育局退休人员死亡后给遗属丧葬费，一次性困难补助，抚恤金等是否需要配偶，子女们都签字方可发放？
教育局退休人员死亡后给遗属丧葬费，一次性困难补助，抚恤金等是否需要配偶，子女们都签字后方可发放？只配偶或一个子女签字可发放吗？
公司有一女员工，52周岁，公司与其签订的是劳动协议，现公司因其已到退休年龄将其辞退，需要支付经济补偿
该员工今年52周岁，50周岁已到退休年纪，但因其缴费未满15年，未能享受退休工资，至今该员工入厂9年了，公司在入厂3年后开始缴纳社保至今，50周岁后公司与其签订的是劳动协议，今年她已52周岁了，公司若要与她解除劳动关系，是否需要支付经济补偿，差的3年保险怎么办理呢
某员工(未签劳动合同)工作半年不到,因工作不好违反规定,公司未能提前通知,要辞退他,需要支付赔偿金吗
某员工(未签劳动合同)工作半年不到,因工作不好违反规定,多次告诫仍然违反,公司未能提前通知,要辞退他,需要支付赔偿金吗?如果要赔偿,需要赔多少?如不赔偿会怎样?
公司员工上下班途中发生交通事故，对方全责。那我公司是否还需要支付工伤赔偿
公司员工在上班途中被汽车撞了，对方付全责，法院也出了判决书，上面包含了工伤、医药等费用。那我公司还需要支付工伤赔偿吗？ 已经做了工伤鉴定，劳动局那边做的是六级，但法院处理的交通事故文件认定工伤鉴定为8级，且法院给肇事方的判决书上已经包含了各方面的费用，如：工伤、误工等。那我公司是否还要走工伤赔偿，且我
退休人员再就业，且签订劳动合同未满被企业辞退是否应给补偿，如
退休人员再就业，且签订劳动合同未满被企业辞退是否应给补偿，如何补偿？
厦门市辞退已达到退休年龄员工，且不享受养老保险待遇，是否支付
厦门市辞退已达到退休年龄员工，且不享受养老保险待遇，是否支付经济补偿金～
退休返聘工人在为公司送货途中身体不适发生意外是否需要进行赔偿
我公司聘请的退休工人，专门从事公司内业务资料收发工作，坐电动车送材料过程中突然身体不适，倒地昏迷，住院治疗，现在已经在康复中，（未造成残疾）。 员工现在要求用人单位进行医疗费、半年工资费用、护理费的赔偿。用人单位是否需要承担如上经济赔付?请律师帮助解答，谢谢。
请问未到法定退休年纪提前退休，单位与他解除关系需要支付赔偿金吗？
请问未到法定退休年纪提前退休，单位与他解除关系需要支付赔偿金吗？ 是应该赔付吗？
