如果和领导发生口角领导先推打员工,员工还手,双方都有受伤,应当怎么处理
如果和领导发生口角领导先推打员工,员工还手,双方都有受伤,应当怎么处理,医疗费怎么算
我在厂里工作时间时,被厂里员工喊外来人员打伤自己,现在厂长要给我怎么处理?
起先是同事越级上访,在工作上拍领导马屁,在背后说三道四说我做事情不认真这样那样,是想在我们部门上排挤我,但是不管做什么没有给我这个当时人说清楚,就直接汇报非实时的情况,导致领导对我自己有偏见,故意偏袒对方,所以就找对方质问,引起矛盾纠纷,打了起来,最后对方就喊外人来厂打我。
员工和领导产生冲突,厂里辞退员工,还在合同期限内,该怎么保障
员工和领导产生冲突,厂里辞退员工,还在合同期限内,该怎么保障员工的利益
员工和领导产生冲突,厂里辞退员工,还在合同期限内,该怎么保障
员工和领导产生冲突,厂里辞退员工,还在合同期限内,该怎么保障员工的利益
我老公在工厂内上班,开叉车运送垃圾,不小心把后面领导的小轿车撞坏了,请问,如何处理合法合理?需要我老公全额赔偿修理费吗?公司说不管,私人自己处理。