辛苦工作大半个月，不给工资而且态度非常嚣张跋扈！我该怎么维护
辛苦工作大半个月，不给工资而且态度非常嚣张跋扈！我该怎么维护自己的权益
产假结束后被调动了岗位，而且降低了工资，公司这样是不是违法的？我要怎么维护自己的合法权益。
产假结束后被调动了岗位，而且降低了工资，公司这样是不是违法的？我要怎么维护自己的合法权益。 本人现在还在哺乳期，公司安排去离家较远的工作地点，安排较以前更辛苦的工作，并且降低工资。
一个人要做三间公司的会计工作,但工资只有一份，也没签劳动合同，该怎么维护自己的权益。
老板有三间公司，我一个人要做三间公司的会计工作,但工资只有一份，也没签劳动合同，工作十个月，该怎么维护自己的权益？
工作一年多没有签订劳动合同，没有缴纳保险，拖欠工资，现在公司倒闭了我该怎么维护自己的权益
我在上海奉贤一个小厂上班一年多(2012年5月-2013年12月）没签劳 动合同，也没有缴纳保险，没有工资单工资是每个月打到银行卡上的 。2013年开始效益不好，四个多月没有发工资，共计两万月，后来逐 步还了一万三给我。现在公司倒闭了那个老板说这个公司已经注销掉 了，还拖欠我七千的工资没有结清，请问我该怎么
离职了，公司因客户未款未算拖欠工资，请问该怎么讨回工作？而且在公司3年，老板从来没卖过五险一金
离职了，公司因客户未款未算拖欠工资，请问该怎么讨回工作？而且在公司3年，老板从来没卖过五险一金。
公司工作一年了没叫我签合同。也没叫我社保。而且工资他想怎么发就怎么发一样
公司工作一年了没叫我签合同。也没叫我社保。而且工资他想怎么发就怎么发一样。我该怎么办
公司工作一年了没叫我签合同。也没叫我社保。而且工资他想怎么发就怎么发一样
公司工作一年了没叫我签合同。也没叫我社保。而且工资他想怎么发就怎么发一样。我该怎么办
我未满十八在一间工厂上班，这里的班长态度很不好，工作又辛苦，工资又低
我未满十八在一间工厂上班，这里的班长态度很不好，工作又辛苦，工资又低，一天上十一个小时计件的，4月22号找主管辞工，主管没给写辞职书 口头上说有人来就放我走最迟五月22号批我走，现在主管不批怎么办？
我做了十一天工作，说辞职，店长不给我工资，我该怎么维护自己的
我做了十一天工作，说辞职，店长不给我工资，我该怎么维护自己的权益？
公司因为没有工作，要给我放假，放假期间的工资应该怎么发，而且还要求每周上两天班
公司因为没有工作，要给我放假，放假期间的工资应该怎么发，而且还要求每周上两天班！
