我6月20日开始在一单位工作，试用期是2个月，可一直工作到8月24日，单位在没有任何理由的情况下辞退了我，期间即没签订过任何劳动合同，也没有转正，请问这种情况，我可以得到补偿吗
您好，我是2010年5月12日进到北京一家私人企业去工作的，去的时候告诉我先要5天的双方适应期，接着是3个月的试用期，就在我工作了一个半月的时候我发生了一场车祸，就在我在家养病期间发现该公司在网上招我这个岗位，等我上班时公司通知我以不符合公司要求为由被辞退了，请问我该怎样处理，该得到哪些赔偿，各项赔偿如何计
您好！我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资？
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退，在我要求结算工资时被拒绝了，说是按公司规定要到次月十五号才能结工资， 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资， 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同，我是不是可以要求相应的赔偿，请帮我说得详细一点好吗 我要求了
您好！我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资？
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退，在我要求结算工资时被拒绝了，说是按公司规定要到次月十五号才能结工资， 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资， 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同，我是不是可以要求相应的赔偿，请帮我说得详细一点好吗
工作试用期间被辞退是否可以要求工作单位在辞退当天一次性结清工资
我是一个在外打工的女孩子，2010年10月17号去某家公司上班，没有签定任合的劳动合同,只是口头谈好试用期是一个月，可是就在本月30号下班后，该公司以我不适合该工作为由把我辞退了，我要求公司一次性结清我的工资，可是遭到拒绝了,理由是公司的规定每个月十五号才发工资,所以我得等到次月十五号才能结清工资, 我想请问一下
我在沈阳一家私企上了14天的班，一周只休一天，上班时间为早8:00晚6:00，试用期间1200元，公司以午休时间上网为由把我辞退了，并以工作不到15天为由不发放工资，我该拿到工资吗？工资应该怎么核算？
试用期二个月，期间未签合同，试用期快到之际，公司要辞退，可以去劳动仲裁申请赔偿吗？ 是去当地的劳动仲裁来处理这件事吗？
我是1月8号入的职公司试用期是一个月。从2月2日放春节的7天假8好一上班公司打电话跟我说不用我了，今天开工资只 发给我1月份的工资了，经理说春节假期健美工资，还有我试用期刚满公司就不用我公司是合法的吗
女职工到公司两个月，但在这期间竟然未婚先孕，在未请假的情况下竟回家结婚，将手中的工作不管，请教这种情况下是否可以辞退？ 而且公司开会让她参加，她刚开始说可以参加，后来又说没在当地，总之是谎话连篇。
我在商场上班,做了2个月 被厂家无故辞退,由于商场规定进商场的临时员工要佩戴零时号牌(一天10块 共计130) 之前承诺办号牌的钱厂家会报销,并没有说过转正之后这个钱才会报销。 另外 商场培训费160元 由于厂家说:"我没做满半年,这个费用由我个人来承担这个费用,厂家是不会报的" 而且我一次都没有接受培训过, 还有是厂家
8月24日我突然收到公司的辞退，期间没有任何提示，就说公司经营状况不好，要栽员，还有要同我终止劳动合同，请问我可以得到赔偿吗？急 ， 急请你请教我 但句无证明我不能胜任止工作啊
