关于大学刚毕业就业合同及辞职，改派的的问题

今年刚大学毕业，签了就业协议和劳动合同，但是还没有持报到证去公司所在地报道，因为当时公司说不需要，现在想辞职离开这家公司，公司也一直没有给我交五险，现在这种情况我能以公司没有给我交五险为由辞职吗？没有去公司所在地报道，那我现在是属于在职人员还是待业人员呢？（想报名考公务员）档案已经被学校寄往公司所在地的人事服务中心

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提问人：空白的豆豆
提问时间：2015-12-21

第二次大学毕业就业算实习还是试用？合同该怎样？

我2013年大专毕业实习3个多月，后又续读本科，2015年7月正式毕业，我在2015年3月到6月工作，还是算实习还是试用，单位给我算的试用，说试用一月转正，但一直未签劳动合同，也没签实习合同协议，请问违法吗？

钱包儿已过期 2015-06-30 回复(3)

关于工作问题，是不是没有和上司签任何合同，我就可以随时辞职？

ask20150712t09 已关闭 2015-07-12 回复(0)

大学毕业到国企工作半年辞职，现在一年过去了还没有合适的新就业单位

大学毕业到国企工作半年辞职，现在一年过去了还没有合适的新就业单位，在原公司的户口及档案怎么办，两年后是不是会成为死档？

ask20150719956 已过期 2015-07-19 回复(1)

我2011年7月大学毕业进入现在这家国企，当时合同签了8年，现在由于家庭原因提出辞职

我2011年7月大学毕业进入现在这家国企，当时合同签了8年，现在由于家庭原因提出辞职，人资部以培训费为由索取违约金2万元，合法吗？他们所说的培训费是怎么计算的也不和我解释，现在的感觉就是人资自己设定的数目，没有任何根据。还有如果不交纳违约金，我的辞职手续怎么继续办理，人资部可以扣留我的档案吗？我的一些离职

ask20150817eyx 已关闭 2015-08-17 回复(0)

我2011年7月大学毕业进入现在这家国企，当时合同签了8年，现在由于家庭原因提出辞职

我2011年7月大学毕业进入现在这家国企，当时合同签了8年，现在由于家庭原因提出辞职，人资部以培训费为由索取违约金2万元，合法吗？他们所说的培训费是怎么计算的也不和我解释，现在的感觉就是人资自己设定的数目，没有任何根据。还有如果不交纳违约金，我的辞职手续怎么继续办理，人资部可以扣留我的档案吗？我的一些离职

ask20150817eyx 已关闭 2015-08-17 回复(0)

身份证遗失大学毕业后户口一直在武汉关于户口和身份证补办问题

我在武汉上的大学毕业有6年了户口一直没有签回近期身份证遗失需要补办身份证网上查询身份证是湖北枣阳即我现在所在的地区但是户口现在是否已经调回枣阳这种情况该如何处理户口问题及补办身份证问题

1225493367 已过期 2015-10-13 回复(2)

你好！（问题）我2011年7月大学专科毕业去烟台富士康报道上班2012年4月中旬辞职档案一直没有转

你好！（问题）我2011年7月大学专科毕业去烟台富士康报道上班2012年4月中旬辞职档案一直没有转，直到2015年10月份才把档案转回生源地人事局（我目前在西安市高新区一家私企上班由于公司之前员工在公司名下办理档案人事代理在高新区人事局存在欠费所以后面员工不能再去办理人事代理，所以我把档案只能转回生源地人事局）请问

ask20151008j3v 已关闭 2015-10-22 回复(0)

求助关于新劳动法辞职补偿问题请问在公司上班两年了，第一年签合同的时候说第二年才交社保

求助关于新劳动法辞职补偿问题请问在公司上班两年了，第一年签合同的时候说第二年才交社保，我现在申请辞职能要求补偿第一年的社保吗？都需要些什么？工资条几乎没存，谢谢

ask20151201fqc 已过期 2015-12-01 回复(1)

求助关于新劳动法辞职补偿问题请问在公司上班两年了，第一年签合同的时候说第二年才交社保

求助关于新劳动法辞职补偿问题请问在公司上班两年了，第一年签合同的时候说第二年才交社保，我现在申请辞职能要求补偿第一年的社保吗？都需要些什么？工资条几乎没存，谢谢

ask20151201fqc 已过期 2015-12-01 回复(1)

有关毕业大学生就业遇到合同问题

这边一家公司，原来是java培训机构，后来合并重组了，招了100多应届大学毕业生。来的时候说的培训结束后留公司用，不会外包，而且是免费培训。结果报道的时候直接以我们的名义向某贷款机构，贷款了12800，然后说的是公司每月帮我们还贷。公司以每周考试的形式来考核，考核不过的不给当月补助而且贷款还要自己支付，最重要的

呆呆木木已关闭 2015-12-15 回复(0)