因为我朋友昨天偷了别人的鞋子。首饰充电器，后被查出老板叫他，天亮就走…没有工资给。我朋友又没钱。请问这样可以拿到工资吗？
商业部门的员工夏天上班时间不能吹电扇的规定合法吗？对误伤到人的员工他们就有权解除劳动合同吗
您好！我市武汉市中南商业大楼的一名工作了26年的无固定期营业员，经常被大楼评为杰出员工，今年四月还被评为“服务之星”，今年48岁。六月的某天，因刚清理完仓库，浑身是汗，就顺手打开了柜台内的电扇。这时楼层督导员经过说刚开过会，不能吹电扇。我有些不解，但还是关了电扇。 第二天，督导员给我们柜台下了罚单，我
左脚的小指由于上班时间工作被压碎导致拒掉小拇指算残吗，我们没有签劳动合同的，请问我们应该怎么做啊！
是这样的，由于上班时间在工作中机器压到了左脚的小第五个小指骨头压碎，到医院医生说要感染需要截肢，就把他剪掉了3分之2，，但是事后我们找老板，老板说已经报到了保险公司，然我们等，5几个月过后钱汇过来了，就只有药费，然后我们问老板，老板说保险公司说脚评不上残，请问脚不算吗？也是人身体的一个部分啊！在问老板
未签劳动合同劳动者上班出失误而造成的损失是否该劳动者全部赔偿
我是成都一家服装厂的职工在2010.8.26因上班出失误而造成用人单位损失是否该劳动者全部赔偿？急 我是成都一家服装厂的职工在2010.8.26因上班出失误而造成用人单位损失是否该劳动者全部赔偿？是否要赔偿？应该怎么赔偿？因为我是做裁剪的.裁裤子.问题出在：裤子裁短了1寸.它的纸样只要2尺9寸.老板提出了叫我加一寸.我一时忘
我是一名国企职工，实行两班倒制，上一天班（24小时），休息一天，有间休铺。上班时间不能离开岗位，领导随时查岗不在就扣钱。我们反映每周上班时间超过40小时，领导说上班时间是超了，但劳动时间没有超，你们没事做的时候可以间休嘛。请问上班时间可以分成：劳动时间和间休时间吗？我们每周的工作时间超过了劳动法规定的时
我是一名铁路职工。实行两班倒制（即上一天班24小时，休息一天），有间休铺。早上8：00时点名到第2天8：00点交班后才能离开单位，领导随时查岗不在就扣钱。我们反映每周上班时间超过了40小时，可领导说：“上班时间是超了，但劳动时间没超，你们没事做的时候可以间休的”。请问上班时间可以分成：劳动时间跟间休时间吗？我
我在一所私立幼儿园上了五年班，没有签劳动合同，前段时间因工摔伤住院，现在出院上班累了的时候就有点头痛
我在一所私立幼儿园上了五年班，没有签劳动合同，前段时间因工摔伤住院，现在出院上班累了的时候就有点头痛，幼儿园方主动要求去查血脂血糖，都在正常范围内，医生说头痛并不是血脂血糖和摔伤引起的，但幼儿园现在以怕以后又出现类似情况为由要单方面解除劳动合同关系，但是我本人又确实头痛，摔伤之前又没有，现在也能胜任
我们厂年终盘点要放四天假，又因元旦是星期六，说因考虑到员工收入问题，把星期日与前面盘点放假的几天对调，算正常上班，厂里面这样做违法吗！
我们是第一生产线上的工人，每天要在厂里待12个小时却只算10小时的上班时间（8小时正班，2小时加班）中途扣了2顿吃饭时间共2小时，可是在这2小时期间我们工人是轮流在值班机器也一直在生产。我们是两班到（就只有白夜班），这样算来岂不是让老板每天白捡了工人们的4个工作小时的劳动创造了吗。我们这种情况应当算多少时间的
尊敬的律师您好： 我表姐 在她们村的一所学校任教，5月31日 下午4—5点当中，在学校里面的幼儿园内打扫卫生 因那天该她值日，正在打扫时，从外面过来了一位学生家长，走到幼儿园就大吵 “那个老师吵我们家孩子了” 当时只有我表姐在院内 所以前去问我表姐 因他孩子也没在我表姐的班上，所以也不知道 就向他说我可以帮你问
