我老公在一家企业上班快十二年了，一直是短期合同工。因其以前是体校蓝球运动员，进入到这个企业后，这个企业每年经常举办蓝球比赛。每次他是不可缺少的一员。参加比赛的次数多了，身体上难免会有一些损伤，他也总是吃点药擦点药也就过去了。从没做过认真的检查。今年六月份，他在单位工作时（因为他干的是体力活）把腰扭了一下，到医院检查诊断证明腰椎移位，医生给开了两盒药让休息一段时间，并嘱咐尽量不要干重活儿。他在家休息了十天后就上班了。前两天上班时腰又扭了一下，现在请假在家休息。上次请假单位有关负责人就说这是占用了今年全部年休假，我问到有关职工爱到意外伤害的处理时，单位的有关负责人说单位已经给职工办理了医疗保险，用医疗保险卡看，其余的自负。这次假是给请了，有可能要扣工资。我想问的是我老公遇到的是否是意外伤害？单位应当承担什么责任？这次请假单位应不应该扣工资？如果年底单位找某种理由解除合同怎么办？
消费者在接受服务过程中由于意外导致人身伤害，请问消费者起诉服务中心有诉讼时效吗？如果过了诉讼时效消费
消费者在接受服务过程中由于意外导致人身伤害，目前已接近一年（法规规定医疗期为一年），但还处于治疗期，前期治疗费全部是由主要责任方支付，服务中心没有支付过。由于治疗未结束，所以没有起诉。请问消费者起诉服务中心有诉讼时效吗？如果过了诉讼时效消费者权益还能受到保护吗？
在超市购物时因地面湿滑，也没有放置警示牌，摔倒后，髌骨粉碎性骨折，髋骨骨裂。现在应该按什么赔偿标准，应该做什么样的鉴定。
司机急刹车.造成车上游客在过道上摔伤.旅游车过道内放了四个涂料桶耒装游客丢的果皮.伤者倒在涂料桶上造成伤害.伤者要求旅行社.医药费报销.由于摔伤给伤者造成这次旅游心灵.精神上的严重伤害.旅游意外险买了的.旅行社说只培医药费.请同这合理吗？伤者要求培赏精神损失费.伤者要求合理吗？
在人寿保险购买的意外伤害保险，现发生意外伤害（烧伤），共花费了4000多的费用，为什么保险公司只理赔了700多元。在赔偿的部分中那些是可报的那些是不报的费用
小学生在学校组织的学农活动中，就寝时从上铺摔下，造成左侧锁骨骨折（已做钢板固定）、左侧上颏骨骨折（累及鼻泪管）、左侧眼眶骨折，是否够定残，几级？索赔依据？具体条款？谢谢！
我母亲于2011年7月27日晚死于工厂内，经法医鉴定是由于遭到电击身亡 我和哥哥都已经成年 家中尚有爷爷奶奶 我们应该如何索取赔偿 我们是陕西的 我母亲是黄岩出事的 应该按照什么标准来索取赔偿呢 急急急急急急急急
我外孙在北京旅游时，在吉日格勒酒店就餐，在酒店内去上厕所，被酒店服务员端着火锅不慎烫伤，请问责任怎么划分？谢谢。
我爸的工地上有一个工人被一块从四楼上掉下来的钢模打伤，我爸在工地上没有叫工人带安全帽，我爸应该负多少责任 我爸好像没有为工地上的工人买保险
我爸的工地上有一个工人被一块从四楼上掉下来的钢模打伤，我爸在工地上没有叫工人带安全帽，我爸应该负多少责任
