解除劳动合同证明书,用人单位没有盖章,只有经理签字,有法律效力吗?
劳动者在2014年就写了辞职信,2015年不签解除劳动合同书,但没有法人公章,这份解除劳动合同书有法律效力吗?
你好 请问辞职是提交书面申请后30天解除劳动合同还是在用人单位签字后30天
你好 我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同
你好 我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同
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用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,该员工该怎么办
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,用人单位采取的是拖字决,只口头说要解雇该员工,但该用人单位既不出具书面解除合同证明,也不一次结清所欠工资,更不允许该员工上班,该员工该怎么办?
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿?
我2012年10月份入职一家单位,一个月后人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2013年6月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问了人事部,人事部说还没有签字盖章,让我再等等,我要怎么办,需要什么证据!
公司自己拟定了一份合同,让我们签字,也就是劳动合同。但是只有公司盖的章,没有劳动局的盖章,这样行吗?
公司自己拟定了一份合同,让我们签字,也就是劳动合同。但是只有公司盖的章,没有劳动局的盖章,这样行吗?公司还让我们员工签放弃社保同意书,说是什么不放弃一个月要交1000多块钱,不划算,很多人都签了。我们的工资底薪2500/月加提成和业绩奖什么的一个月3000左右,应不应该签字呢?该不该放弃社保呢?
签订劳动合同,没有盖单位公章,单位法人也没有签字盖章,合同书上只有自己的签名和手印
签订劳动合同,没有盖单位公章,单位法人也没有签字盖章,合同书上只有自己的签名和手印,以及顾问律师的签字,这样的劳动合同生效吗?如果我想在合同期限内辞职,需要付违约金吗?
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,该员工该怎么办
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,该员工该怎么办
我和用人单位有草拟签字画押的劳动合同,用人单位已经六个月没有旅行合同标准
我和用人单位有草拟签字画押的劳动合同,用人单位已经六个月没有旅行合同标准,怎么办?
单位劳动合同中没有签名盖章,乙方签名,合同只有期限和试用期,期他没有
单位劳动合同中没有签名盖章,乙方签名,合同只有期限和试用期,期他没有,这份合同有效吗?,现在单位解除合同,我可以要求2倍工资賠吗?
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿? 我2015年4月份入职一家单位,人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2015年11月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问公司要,公司以公司合同不能外泄为由拒绝不发,我要怎么