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四个人的活儿老板要求三人做,合理吗?

我是干茶楼吧台的,我们一直是两人上班的,现在另一人有事辞职,就我一人,老板现在本应该补充一人,但他却以节约成本而不再招此人。他要我和收银台的两个人,我们仨人把走了的那个人的活儿抬下来,他说过工资上有所加,但他是特精的老板我们无法相信他,所以也不打算给他抬下来,请问:面对这样的问题我们应该怎样来保护我们的合法权益

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提问人:tIX7506
提问时间:2011-07-27
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入职培训,公司要求培训费个人负担70%,公司负担30%,合理吗?

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maritime_uni 已解决 2009-08-03 回复(2)

公司加密狗被人拿走了,老板要求员工赔偿合理吗

事情是这样的,车间里用得一个套料软件的加密狗被人拿走了,设备厂商那里的价格是三千左右,如果是专业软件买家一套软件要一万三,没丢之前这个加密狗锁在车间电脑柜里面,然后公司放了我一个月假,放假期间有人来上班且用过电脑,一个月之后我上班发现加密狗没有了,请问使用加密狗的我有赔偿责任吗?公司老板要求员工赔偿

xspdy2010 已过期 2010-11-09 回复(1)

怎样按国家规定和要求,合理的,个人自愿去买养老保险金

尊敬的专家您好: 怎样按国家规定和要求,合理的,个人自愿去买养老保险金。请教您请给予指点说明。 内容如下; 我女儿今年25岁,在2005—2006年上学期间在一家公司打工时,公司给我女儿购买了养老保险金。在2007—2010年读本科,也没有打工,由于家庭困难这四年也没有续缴,2010年9月到一家私企公司打工,从今年元月公

静海 已过期 2011-03-10 回复(1)

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静海 已关闭 2011-03-12 回复(0)

老板未交三金,和我也没签合同,要求赔偿是否合理?

现已辞职,在酒店工作近一年(差四天满一年),因老板与我未签合同,也未交三金,我现要求赔偿,不知怎么计算?税后工资6000/月,谢谢!

ToO2473 已过期 2011-05-06 回复(3)

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DIDD 已解决 2011-07-23 回复(3)

受害人提的要求是否合理

我弟弟和同学于正月初六在一家酒吧玩,光线不怎么强,弟弟的同学被一穿红色衣服人袭击,弟弟同学认定是某一男子袭击,经弟弟同学和其他人商量,准备把那穿红色衣服人打一顿,已解决心中的不愉快,后把那人打了一顿,我弟弟同学还把那人用水果刀刺了两刀,后来就分分离开```再后来以为没有事情了,就个个都去外地打工。然而

fangyu512 已过期 2011-07-25 回复(1)

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受害方要求6万元的整容赔偿费合理吗?

您好!2011年,7月10日,我哥骑摩托车撞人(4岁男孩)导致头部左额骨折 右额划伤1道2厘米和1道1厘米长的伤口线痕迹。 请问在交通事故中对此留下的线痕怎样赔偿?有哪些法律依据?现在调解期间受害方要求6万元的整容赔偿费合理吗? 现在与对方达不成协议,对方小孩已经出院,但没有办出院手续,我们应该怎样用法律来保

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治安队假装无身份证住宿,要求旅馆罚款并拘留合理吗?

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