我在保安公司干押运,现已辞职,他收我的押金要半年之后还,并且要扣除服装费,我有押金条,能现在全额要回押金吗?谢谢
我和公司领导吵架了开除我了,到劳动部门申请仲裁我能得到赔偿金吗?
原有是这样的我们公司在上海市一家台资企业,公司每年7月份涨工资,可是我的工资涨事全公司的最少的,我气的就找上司理论,吵了起来,后来就开除我了,我在公司干了4年多啦,我想要是到劳动部门去告公司能赔偿我吗?
您好! 我有以下几点想咨询,望回答,万分感谢! 背景:我是2007年11月进入这家公司,公司从2007年12月开始跟我签了两年的合同,我的实际工资是4K,但公司只在劳动合同上给我签2K,买社保也是按2K来买的。现在公司换了上司(是日本人),他想带他自己的人进不,所以现在在逼迫我们自己离职。 1,公司没有按我的实际工资
我在一保险公司从事销售工作已有12年了,今年保险公司在我的劳动合同到期后与我订立一份新的劳动合同。但我的身份变成了是劳务派遣性质,那么我的劳动权益是不是被侵害了呀?我应获得赔偿吗?就算赔偿我是从事销售性质的,领的只是提成长期以来并没有工资奖金这些东西的,我得到的赔偿应该是如何计算呀?
公司是美国公司在北京的分公司, 女员工怀孕后, 能否享受到工资+奖金的全额工资?能否享受到北京计生政策规定的3个月产假等相关政策?
您好。我在一家合资企业工作已6年。今年4月份刚刚给公司签了3年合同。由于目前公司的经济状况不佳。工资也拿不多少。连基本工时都上不够。加上城市消费又高,自己都养活不了自己,生活压力很大,而自己又不想就这样工作下去。所以,我想找公司提出协议离职。请问,这种协议离职可以获得赔偿金吗?
我是贵州工业大学毕业的大学本科生.2004年到现在我一直到这家私人公司工作,我是中程干部.工资每月3000元.工作时间已有7年了,现在公司已经有4个月没有发工资了.听领导说公司要破产,公司破产后我得到赔偿金吗?得到多少,怎么赔啊?