合同期内单位不让上班，不发工资，交社保没开除怎么办？一

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提问人：ask20151206tqy
提问时间：2015-12-06

在私营单位上班满4个月私营单位没签合同没交社保以不适合公司为理由辞退并少发工资提成可以告他吗应该寻求什么途径要求赔偿

顾尐勄已过期 2013-01-27 回复(1)

短信用户已过期 2014-08-06 回复(1)

我1家小沙发厂上班两个月了又不签合同现在又被开除了工资该怎么结呀

短信用户已过期 2014-08-21 回复(3)

合同有效期内被部门经理口头通知待岗等待公司重新安排岗位，公司一直没有安排，本人也一直没有上班，工资社保等待遇也都停发，期间多次找公司交涉都没结果。合同到期后既未解除也未续签，公司也一直无人过问。现在已经合同期满一年多，请问该如何主张权利？是否已过诉讼时效？谢谢！（档案由公司委托存档在第三方。）已经

user168 已过期 2014-09-03 回复(7)

8898568 已过期 2015-01-14 回复(1)

你好，请问试用期辞职，用人单位给的工资低于当地最低薪资，且未交社保，未签合同，该怎么维权。急谢谢

ask20150611p8o 已过期 2015-06-11 回复(1)

我在厂里上班四年了厂里没签合同也没买社保，现在又拖欠工资，我想问如果要告用人单位，我能得到工资两倍的赔偿和社保赔偿吗？

ask201506047jt 已过期 2015-07-07 回复(4)

吴沐夏已过期 2015-09-06 回复(2)

单位经营困难，单方面解除我的合同，合同期还差八年，请问怎么补偿

ask20151205a1i 已关闭 2015-12-05 回复(0)

ask20151205trb 已过期 2015-12-05 回复(2)