劳动仲裁裁决被申请人需支付申请人未清结算工资，被申人应承担申请人的仲裁费用吧？谢谢

劳动仲裁裁决被申请人需支付申请人未清结算工资，被申人应承担申请人的仲裁费用吧？谢谢！

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提问人：ask201512049ay
提问时间：2015-12-04

我1997年1月1日参加工作2000年单位卖给私企，我被留在原岗位。2008年6月30日单位和我终止劳动合同后只支付了我一个月经济补偿。我申请了仲裁（要求单位支付8个月经济补偿）2008年10月28日被驳回，后未再起诉撤销该裁决（该裁决现已生效）但经劳动监察调查，单位与我终止合同违法，并于2009年2月下达《劳动保障监察行政处理

zikun_2005 已解决 2009-05-10 回复(1)

申请人劳动仲裁开庭时要求追加“加班工资”由谁举证?

本人原是《都市便民报》投递员，由于报社拖欠两月工资和保证金共计三千多元达半年之久，经本人多次催要未果的情况下，申请了“劳动仲裁”。请求事项：被申请人支付申请人两月工资和保证金及双倍工资共计五千多元。开庭前，仲裁进行调解，单位不同意支付申请人只好再追加“加班工资”（公休日加班，法定节假日加班）共计八千

ping31 已过期 2009-08-14 回复(1)

劳动仲裁结果出来，超过时间，未按期支付的劳动工资能否申请50%--100%间的赔偿金

各位律师：您们好！请帮助参谋！我和公司的劳动仲裁于11月30日，接劳动局通知出结果，拿仲裁裁决书。公司在15日内可以不服上诉。在公司没有上诉的情况下，并且在限定3日内没给我劳动补偿，拖欠不给。我能不能在12月18日之后申请人民法院强制执行的同时，申请要求公司给予50%至100%间的赔偿金？其内容是：工作期间

16016335 已解决 2009-12-12 回复(2)

请专家解答有关劳动仲裁的工资计算方式怎样计算加班费用，谢谢。

如果月薪5000元，工作8小时，所有周六日都在上班，每周休息一天，工作了12个月。请问用仲裁的工资计算方式应怎样计算补偿加班费。

绮丽已过期 2010-06-23 回复(2)

企业拖欠工资和社保，已通过仲裁裁决并在法院申请了强制执行，但是该企业还是拒绝支付拖欠的工资

企业拖欠工资和社保，已通过仲裁裁决并在法院申请了强制执行，但是该企业还是拒绝支付拖欠的工资，我该怎么办？

短信用户已过期 2014-02-13 回复(1)

我在成都申请劳动仲裁要求单位支付工资我需要付哪些费用呢？

微信用户已过期 2014-02-28 回复(8)

劳动申请人在申请仲裁期间没上班，被申请人扣其矿工考勤的钱合理吗

本人之前因老板拖欠工资请求有关部门调解，但劳动申请人在申请仲裁期间没上班，被申请人扣其矿工考勤的钱合理吗

胡术叶已过期 2014-08-21 回复(1)