我之前在一家单位上班,然后8月份的时候帮把自己的社保加到公司里面,补缴7月份的社保,然后八月中的时候公司被调查,一直到现在社保没有交过,还欠我们9月份的工资。现在社保想转出来,要求公司帮我交,公司不愿意,还要我们自己补
而且之前签了合同,一式两份,但是公司里面的人没有把我那份给我,我现在没有合同,怎么去劳动仲裁
工厂老板跑路,剩下工厂设备由政府拍卖所得是否应该无条件首先付清工人的工资。由于厂房是租的,拍卖期间设备保存在厂房,房东要求先付房租是否合理?
你好!我想咨询下关于拖欠工资的问题? 首先是没有签合同,也没
你好!我想咨询下关于拖欠工资的问题? 首先是没有签合同,也没欠条之类的东西
本人本市户籍,今年3月初加入一公司,任职从3-6月,完整自然月,后因公司一直拖欠薪资,主动提出离职。本人薪资标准税后6K,但是试用期3-5月份三个月里未给我上社保,在职期间,仅3月份工资完全发放给我,4-6月份均未发放。4-6月份总薪资大概15K左右,但是我离职后公司只给过我7K,之后老板一直以没钱无期限推脱已有2个多月
我2015年9月11号主动离职,请问2015年9月15号是否应该领取工资。公司财务说要我下个月来领工资。若:有没有相关法律规定?
您好 我想咨询一下关于工资拖欠问题 我在一家私人服装厂上班两
您好 我想咨询一下关于工资拖欠问题 我在一家私人服装厂上班两个月 后来没做了 到目前为止已有两个多月时间了 我去找工厂老板要工资 他却一拖再拖说现在没钱 之前也找过他 他说月底就给工资 可是今天去了他又说没有 还人我等下去 我想请问我应该处理
我从2015年1月28号开始在佛山禅城区深村的圆通快递工作,每个员工都没有签劳动合同,一年到头除了过年就是全年无休,节假日不加工资,派件费是每件1块钱.所有待遇都是口头承诺,说的每个月5号发工资,离职提前一个月.我在8月24日向老板申请辞职(电话)结果是十一过后才正式离开公司.每个月的工资也无法按当初承诺时间发放(实际相当
2015年在xxx公司上班,因为市场淡的原因 公司经理曾出面给公司职员开会,商议今后职员工资发放不再按之前的压一个月,改为压两个月,职员都同意了。而现在都到了11月底,公司却拖欠得更厉害了,我们才只发了7月份的工资。8、9、10月,还有即将过完的11月,快有四个月没发工资。对于这种情况我们该怎么做?