如果因违犯单位纪律，干了16年工令，被要求辞退，能给补偿吗

如果因违犯单位纪律，干了16年工令，被要求辞退，能给补偿吗

员工因年龄大了，主动要求单位辞退，单位需付补偿吗

员工因年龄大了，主动要求单位辞退，单位需付补偿吗

单位给我调岗位、我不想去、单位就要辞退我、可以要求补偿吗？

单位给我调岗位、我不想去、单位就要辞退我、可以要求补偿吗？

请问单位辞退我可以要求补偿吗

我在公安局下属保安公司巡防大队工作五个月，现在公司叫我待岗，还叫我主动辞职，待岗已经十几天了，而且是口头上叫我待岗，它会不会以我旷工为由不给我补偿，我该怎么办，

退休人员再就业后，由于用人单位原因辞退员工，是否应给与一定的经济补偿，如果补偿，补偿标准是什么？

退休人员再就业后，由于用人单位原因辞退员工，是否应给与一定的经济补偿，如果补偿，补偿标准是什么？

在单位工作十年，公司无故辞退我，我可以要求什么补偿

在单位工作十年，公司无故辞退我，我可以要求什么补偿

我现在生产六个月，单位辞退我，如果也有个人原因，单位会补偿不

我现在生产六个月，单位辞退我，如果也有个人原因，单位会补偿不

您好，我在原单位被无故辞退，并申请劳动仲裁要求给我补偿，开庭时因主体错了撤销申请

您好，我在原单位被无故辞退，并申请劳动仲裁要求给我补偿，开庭时因主体错了撤销申请，因为也拒绝给我公积金申请单上盖章，请问我该怎么办？

如果合同没到期，没有按照单位的要求办事被辞退，有赔偿金嘛？

如果合同没到期，没有按照单位的要求办事被辞退，有赔偿金嘛？

本人在某单位上班五年，现合并要辞退本人，口头通知，本人要求按劳动法补偿

本人在某单位上班五年，现合并要辞退本人，口头通知，本人要求按劳动法补偿。现在又不辞退了，留至年底合同到期。既然知道不能做多久了本人不想留下。请问能申请劳动仲裁吗？

试用期间被用人单位以未达到公司要求辞退可以要求补偿么

你好，我在一家公司上班，目前在试用期，期间签订了劳动合同，过了一两个星期被要求签订补充协议，这里面涉及到了公司业绩提成，如公司规定试用期间须引荐75人，否则提成只能发放50%，而实际上完成了71人（自己记录），而公司记录为56人，公司以未达到要求被辞退，请问这样合法么，后面签订的补充协议提成制度是否妥当？或