没完成业绩，公司体罚一口气喝完雪碧，还交100元罚款，

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提问人：ask201511245m3
提问时间：2015-11-24

公司以没完成业绩为由拒发提成

已经回款三十万元，提成比例2.5%但是公司以没完成业绩为由不给发提成，关键是公司新颁布的业绩提成办法，我们销售也没认可没签字呀！我该怎么办

zhangweiming315 已过期 2012-01-20 回复(6)

公司以业绩PK名义收钱，不交钱要被罚款！

公司以业绩PK的名义，要求员工每人出资几百，然后谁胜出给谁，不参加的员工被告知罚款这个是否属于非法？麻烦详细解答！

quanquans 已过期 2012-10-22 回复(2)

我是实习生，广电专业，学校给找的健身房卖卡工作，每天工作从十点到晚上九点，业绩不够会体罚，罚款

我是实习生，广电专业，学校给找的健身房卖卡工作，每天工作从十点到晚上九点，业绩不够会体罚，罚款。一个月工资一千块，之前两个月还强迫买工装扣了一百押金。怎么维护自己的权益？

ask20141226w2k 已过期 2014-12-26 回复(1)

公司出一个规定，说当月25前没完成业绩的每个人上交1000元保障金

公司出一个规定，说当月25前没完成业绩的每个人上交1000元保障金，月底完成了就返还，没完成就不返还，我是属于刚入职的，第一个月就开始考核。我想问公司这样做合法么？谢谢

ask20150715mn2 已过期 2015-07-15 回复(1)

公司以没完成业务业绩为由,停发基本工资,我应该怎么处理

CYTSG 已过期 2015-09-23 回复(1)

公司未签合同并每季度以没完成业绩扣除一整月工资还要将我开除合法吗？该怎么赔偿

本人4月份入职交了社保，干了两个月后公司制定了三个月没有完成季度任务扣除一整个月工资，连最低工资也没有，当时不太懂，后来三个月考核又扣了一整个月的工资，并且公司到现在也没有跟我签订劳动合同，现在已我没有完成半年度计划流水和公司制度要开除我，请问公司违法吗？我可以将之前的扣除的基本工资追要回来吗，并且

媛媛12150 已过期 2015-10-27 回复(2)

在试用期内，公司在中午发布预警，要完成业绩，晚上开会时因为没完成业绩

在试用期内，公司在中午发布预警，要完成业绩，晚上开会时因为没完成业绩，公司就宣布我被开除了，也没让我签任何文件就让我打卡下班了工资说下个月15号发工资的时候给我请问合理吗？如何借故克扣我一部分工资怎么办？

ask20151027k0m 已过期 2015-10-27 回复(1)

你们，公司以不完成业绩来罚款员工。

ask20151104c1m 已过期 2015-11-04 回复(2)

你好，公司要求不完成业绩来罚款员工，这个是否可以投诉她。

ask20151104c1m 已过期 2015-11-04 回复(3)

公司对没有完成业绩目标的员工进行体罚，体罚有俯卧撑，仰卧起坐，上下蹲，引起向上，等

公司对没有完成业绩目标的员工进行体罚，体罚有俯卧撑，仰卧起坐，上下蹲，引起向上，等。不是员工自愿的，这有触碰法律吗？算不算违法？而且严重的剥削员工，上班时间是早上8：00————到晚上12：00 有的时候没有完成业绩目标是要被迫加班到凌晨1：00的，这算违法吗？希望得到回答，谢谢啦！

ask2015110550y 已关闭 2015-11-05 回复(0)