怀孕四个月了，医生让保胎，可在厂辞工要一个月，辞急工要扣十天工资

怀孕四个月了，医生让保胎，可在厂辞工要一个月，辞急工要扣十天工资，请问可以辞工不用一个月也不用扣工资吗？

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提问人：ask20151123nwx
提问时间：2015-11-23

我怀孕五周了，是意外带环怀孕，子宫内有血液，医生让保胎，可是我们厂里要一个月才能辞工，我的工作噪音很大对宝宝有影响，我想急辞工，厂里不准，我该怎么办？？

ask20150526031 已关闭 2015-05-26 回复(0)

你好，我已经怀孕一个多月了，医生说我需要保胎，我就跟领导请长假，说怀孕这十个月都不上班，领导同意了，可是她要求我下个月开始要自己缴纳所有的社保费用，包括个人和学校出的费用，也不给我发工资，请问这样合法吗？

ask2015052693z 已关闭 2015-05-26 回复(0)

我怀孕一个月时因为频繁出血去医院，医生诊断为先兆流产，要求保胎治疗，于是告知领导不能正常工作了，领导也同意只要交假条就可以了！五月中旬时又发生出血，所以在家严格卧床养胎，由于和丈夫争吵，手机摔坏了没有及时接到领导电话，迟交了半个月的假条，后来领导通知我因为旷工16天违反规定，所以被解除劳动关系了！但是

ask20150610s8s 已关闭 2015-06-10 回复(0)

老婆在一快餐店打工一个月，怀孕太夫诊断让休息保胎，但快餐店扣了一半工资

老婆在一快餐店打工一个月，怀孕太夫诊断让休息保胎，但快餐店扣了一半工资，能维权吗

ask20150629o19 已关闭 2015-06-29 回复(0)

怀孕一个月，有先兆流产迹象，医生建议卧床保胎，我和公司请假该怎么说

怀孕一个月，有先兆流产迹象，医生建议卧床保胎，我和公司请假该怎么说，工资还有吗

ask20150712lrl 已关闭 2015-07-12 回复(0)

怀孕初期医生要求回家保胎一个月，公司说时间太长不批准，合法吗

ask201507136wk 已关闭 2015-07-13 回复(0)

你好，怀孕初期医生要求保胎一个月，公司说时间太长不批准，合法

你好，怀孕初期医生要求保胎一个月，公司说时间太长不批准，合法吗

ask201507136wk 已过期 2015-07-13 回复(1)