您好律师，我们公司成立半年破产重组我们员工会得到哪些赔偿？公司法人并没有提前通知员工

您好律师，我们公司成立半年破产重组我们员工会得到哪些赔偿？公司法人并没有提前通知员工，而是当天通知第二天就让走人，我们能得到几个月的赔偿谢谢

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask201511144pa
提问时间：2015-11-14

相关咨询

你好！我现在在这家公司工作2年半左右（劳动合同期限为5年），现因公司资金问题可能面临倒闭或重组，且自2014年12月份至2015年2月份工资未发。请问如公司成功申请了破产或者是重组的话我们还能否获得到应有的补偿？如能得到补偿，那又能得到多少呢？谢谢！

夏天已解决 2015-03-13 回复(2)

谭律师您好！我想问下，我们公司今天老板宣布破产了，工人有三个月的工资没有发，村委会过来处理，老板就是不拿钱出来，我们都知道这个月出货的货款够我们三个月的工资，昨天前天都还有出货，但老板就是一分钱不拿出来，公司也没有什么固定资产，老板的房子车子前几天都转到别人名下，这种情况有什么处理办法？谢谢

ask20150523kro 已关闭 2015-05-23 回复(0)

某员工(未签劳动合同)工作半年不到,因工作不好违反规定,多次告诫仍然违反,公司未能提前通知,要辞退他,需要支付赔偿金吗?如果要赔偿,需要赔多少?如不赔偿会怎样?

castel 已解决 2015-05-26 回复(2)

您好，我们公司关闭了，但是没有提前通知我们，在昨天五点下班之前才告诉我们，明天不用来公司上班了，让我们直接去苏通劳务派遣公司人才服务公司开会，我是去年十月份签的合同，到明年十月份才到期，我在公司任职二年七个月，请问，我能拿到赔偿金吗？赔偿金应该怎么算。

ask20150528q86 已关闭 2015-05-28 回复(0)

公司提前解除老动合同只提前3天口头通知需得到哪些赔赔偿每月工资2700左右合同2012年9月2号到2015年9月2号到期在2015年5月29号口头通知31号中止合同，公司单方面解除合同。公司需赔多少，从6月到9月工资会补交工资吗

ask20150529t8b 已过期 2015-05-29 回复(1)

您好律师！麻烦请教一下律师，如果公司没有提前通知员工，突然辞退员工，公司应该怎么付给员工经济损失

ask20150825u0w 已过期 2015-08-25 回复(2)

ask20150829477 已过期 2015-08-29 回复(1)

公司无故解雇正式员工，并且没有提前一个月通知。是不是可以要求一个月工资作为经济赔偿，还有一个月工资作为通知金

ask20151008taq 已过期 2015-10-08 回复(3)

律师您好！我想咨询一下：我公司要变更公司名称和法人，现要求我们员工从新签订劳动合同，且现在公司面临大幅减产，有可能要大量减员，我们员工坦心这是公司变像裁人的手段，请问我们该如果维护我们的合法权益？可不可以拒签新合同？

ask20151022chy 已过期 2015-10-22 回复(1)

ask20151101gfr 已过期 2015-11-01 回复(2)