某单位一位女工上班期间在单位用完午餐后发生不明原因的昏厥，经送医院手术抢救保住了性命，请问其是否算工伤？住院及治疗费用可否报销？
某单位一位女工上班期间在单位用完午餐后发生不明原因的昏厥，经送医院手术抢救保住了性命，请问其是否算工伤？住院及治疗费用可否报销？
当事人是一名环卫工人，于1998年在镇上的环卫所工作至今，至今环卫所未给当事人交社保，当事人提出申请补交社保，用工单位给予拒绝，当事人到当地的劳动局，镇里的相关领导提出请求，均无果，但用工单位提出愿以4万块钱来补偿未交的社保，当事人不想接受，请问通过法律途径能让用工单位补交社会吗，如果可以，该如何操作这
我的员工司机，在单位没有出车的情况下，应该是犯脑溢血住院，前期我公司积极联系家人病送去检查住院
我的员工司机，在单位没有出车的情况下，应该是犯脑溢血住院，前期我公司积极联系家人病送去检查住院，现在已经病愈出院，但是他们家属，在合疗报销后，又找我要补偿，我觉得不应该给，，没有道理！麻烦律师解答
你好，单位社保医保本一直没去领，现在住院要用了，去办时说我的单位社保欠费了，要吧欠费的补交了才能领，
你好，单位社保医保本一直没去领，现在住院要用了，去办时说我的单位社保欠费了，要吧欠费的补交了才能领，我联系单位、单位已经吧欠费的补交了，但是医保本还是不能领、理由是欠费期间不能享受医保待遇、那么既然不能享受医保待遇就不应该收对吧，这样的问题我可不可以投诉医保。
我的档案丢失了，现己过退休年龄，单位又没给我交社保，我个人补交
我的档案丢失了，现己过退休年龄，单位又没给我交社保，我个人补交，单位沒有我档案怎么办?
我公司习惯一个季度为员工交一次社保，那假如九月生病住院公司要十月份才把九月份的社保交
我公司习惯一个季度为员工交一次社保，那假如九月生病住院公司要十月份才把九月份的社保交，那九月生病住院的费用能报销吗？
我单位有一员工在2015年10月15日由于个人原因私自外出（非工作原因和工作地点），私自翻越安全栏杆，然后摔伤骨折，后经劳动部门鉴定以及行政复议，均认定为不属于工伤，而且单位也为其缴纳了社保，现该员工要求单位赔偿其医疗费用8万元。请问单位是否需要支付或赔偿医疗费？
