合同到期公司不想续签,理由是 违反计划生育(是事实,但是妻子还在孕期)请问这个理由合理吗?
合同到期了,公司变更合同,降低待遇,我不想续签,请问有没有赔偿
我在公司工作4年现在合同到期,我是劳务派遣的现在用工公司想改变以前合同,变相大幅降低待遇,我不想续签,请问这种情况能不能拿到补偿,谢谢各位求解!
合同到期前本人同意续签,但到期后一周内公司还未续签,现本人不想续签,是否能拿到补偿
具体是这样,本人合同15年9月9日到期,之前8月26日公司给了本人一份续约申请书,本人已填写同意续签,但现在合同期满已经超过一周,公司还未续签,昨天问了公司公司也说会续签,但是我本人现在不想续签了,可以拿到补偿么
合同15年9月30日到期,公司不想与我续签,也不想赔我钱。因
合同15年9月30日到期,公司不想与我续签,也不想赔我钱。因再次之前因员工报销问题被公司给予警告处分(因不知道3个人上班只能报两个为理由),公司可以以此理由不赔钱吗