我在公司工作一年半多，现在被公司载员，我能够得到什么赔偿

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提问人：ask20151101clx
提问时间：2015-11-01

工作两年半签了份没盖章但有负责人签字的合同，现在公司无故解约，我应得到怎样的赔偿？

签了份三年的合同，但合同没盖章写的也不是公司全称，而是店面民称，有负责人签字，这样的合同算合法吗？算签订了合同吗？现在工作两年半了，公司搬地方，以装修为由，让我休息一月之后上班，这一月之内换了老板，现在前任老板马上要出国，而且没有任何交代与安排，后任老板不需要这个岗位，所以我面临失业，请问，这样，我

zaizail41 已过期 2013-06-26 回复(7)

公司未与我签署劳动合同，现工作一年半想辞职，可以得到什么赔偿？

我于2013年3月来到这家公司工作，至今（2014年10月）未跟我签订劳动合同，工资每月3000元，每个月补600元的保险在工资里，我于今年1月委托其它单位缴纳社保至今，现在想离职我会得到什么赔偿？我应该搜集哪些相关证明我在这里工作的证据？要申请劳动仲裁吗？

7758521xzy 已关闭 2014-10-10 回复(0)

工作四个多月没和我签合同而且口头说好三个月给我涨工资也没涨，现在被公司突然辞退，请问能得到什么赔偿

我3月4号开始上班，面试的时候说好三个月试用期后给我涨工资，现在7月14号了也没和我签合同也没给我涨工资也没给我交金，而且突然莫名其妙的把我辞了。请问下我能得到什么赔偿？注：交金和年龄或者毕业有关吗？我刚7月1号拿到的毕业证书。

faine 已关闭 2015-07-14 回复(0)

钟律师，你好，我在私立学校工作10年，现在学校要辞退我，请问我能得到什么赔偿

钟律师，你好，我在私立学校工作10年，现在学校要辞退我，请问我能得到什么赔偿，还有保险方面的赔偿

ask20150908hhr 已过期 2015-09-08 回复(2)

请问因为公司不合理的要求，我现在自己离职，可以得到什么赔偿，

请问因为公司不合理的要求，我现在自己离职，可以得到什么赔偿，还有可以领失业金吗？