我在影楼上班，公司规定生意好的旺季不允许辞职，除非新员工来，我已经提前一个月辞职了

我在影楼上班，公司规定生意好的旺季不允许辞职，除非新员工来，我已经提前一个月辞职了，总不可能没人来我就不走了啊！

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提问人：ask20151029gfy
提问时间：2015-10-29

我在一公司上班一年多了，现在想辞职，公司规定要提前一个月递交辞职书我在一公司上班一年多了，现在想辞职，公司规定要提前一个月递交辞职书，我们这里上班每天上12小时，上4天休息2天，每个月的上班时间已经有240个小时，没有加班费，签的合同上写的是按照国家标准执行，请问我现可以去劳动仲裁要公司补偿加班费吗？

ask201505023tg 已过期 2015-05-04 回复(4)

在影楼上班，辞职需要提前一个月，公司因为内部问题炒人的时候直

在影楼上班，辞职需要提前一个月，公司因为内部问题炒人的时候直接让你明天走人？这种做法有没有违法？

ask20150529ylr 已过期 2015-05-30 回复(1)

你好，公司规定.辞职者提前一个月交报告，才发放所有工资，我辞职已经到期

你好，公司规定.辞职者提前一个月交报告，才发放所有工资，我辞职已经到期，上班者每天餐费补助（不上班没有），没月都会打到饭卡里，如果不在厂食堂吃饭，这些钱可以省下是员工个人的，在职者半年退一次餐费，辞职者有退的也有放弃不要的，请问我已经辞职钱不退我合理

ask20150604i2z 已过期 2015-06-04 回复(8)

你好，公司规定.辞职者提前一个月交报告，才发放所有工资，我辞职已经到期

你好，公司规定.辞职者提前一个月交报告，才发放所有工资，我辞职已经到期，上班者每天餐费补助（不上班没有），每月都会打到饭卡里，如果不在厂食堂吃饭，这些钱可以省下是员工个人的，在职者半年退一次餐费，辞职者有退的也有放弃不要的，请问我已经辞职钱不退我合理吗？应该到哪个部门反应？

ask20150604i2z 已关闭 2015-06-04 回复(0)

1号公司规定辞职必须提前一个月打报告，但是在我想辞职的前一天1号老板，把我调到2号店上班

1号公司规定辞职必须提前一个月打报告，但是在我想辞职的前一天1号老板，把我调到2号店上班。我在2号店做的不愉快，跟2号老板说了声我走了。但是1号老板之前压我一个月工资，现在问他要他说没跟他辞职。这样我能要到钱吗？1号店和2号店不是一家的，只是关系比较好。我和1店有劳动合同，2店没有。

ask20150803oe0 已关闭 2015-08-03 回复(0)

女朋友在公司辞职组长一直没有答复公司规定不是正式员工的话提前一个星期辞职就可以了

女朋友在公司辞职组长一直没有答复公司规定不是正式员工的话提前一个星期辞职就可以了。但公司的领导一致不批复。辞职报告一个星期之前就写好了、组长迟迟的没有批复。经理也不批复怎么办。请指教。谢谢

ask20150828u2e 已关闭 2015-08-28 回复(0)

提前离职，未满合同期员工申请辞职,但并没按公司规定提前一个

提前离职，未满合同期员工申请辞职,但并没按公司规定提前一个月申请,在辞职报告递交几天后离开,公司扣当月工资百分之八十是否合理

ask20150913jz1 已关闭 2015-09-13 回复(0)

提前离职，未满合同期员工申请辞职,但并没按公司规定提前一个

提前离职，未满合同期员工申请辞职,但并没按公司规定提前一个月申请,在辞职报告递交几天后离开,公司扣当月工资百分之八十是否合理

ask20150913jz1 已关闭 2015-09-13 回复(0)

已经提交辞职报告，公司说要提前一个月提出辞职，我因为有事，第二天就直接没去上班了

已经提交辞职报告，公司说要提前一个月提出辞职，我因为有事，第二天就直接没去上班了，请问还可以领到工资吗

ask201509026wi 已过期 2015-09-15 回复(1)

您好，我是一名前厅收银员工，已经提前一个月递交辞职报告，但是公司不给批

您好，我是一名前厅收银员工，已经提前一个月递交辞职报告，但是公司不给批，原因是缺人运转不开，我们没有签约劳动合同，公司没有保险，应聘的时候说的底薪2600，实发底薪2500，如果我直接公司扣我半月工资合法吗？我们工作时间也是11个小时

ask20151021o5p 已关闭 2015-10-21 回复(0)