新进厂的一个厂说试工期七天辞职和被辞退都没有工资、这样符合劳

新进厂的一个厂说试工期七天辞职和被辞退都没有工资、这样符合劳动法吗、我们签有协议的

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提问人：ask20151027puh
提问时间：2015-10-27

相关咨询

请问试工期7天内无论辞职还是辞退都没有工资符合劳动法吗？

面试进一家企业，说7天的试工期，7天内无论辞职还是辞退，都没有工资，还签了协议，请问合法吗？

ttkthu 已过期 2013-05-16 回复(4)

试工期7天过了，我要辞职，公司说当自动离职处理，没有工资。这样合法吗

我是8月9日应聘在一家玉器专柜做营业员的，当时说是7天试工期的，试工期要帮柜台拉单，拉单还可以分提成，还交了50块押金。8月16日我提出辞职，公司把我当自动离职处理，只退回我的押金，并没给我结算试工7天和正式上班的工资。请问合法吗？

a3863935 已过期 2013-08-17 回复(1)

我在一家餐厅打工，做了27天，前天辞职，老板说我没有提前一个月提出辞职，不给我工资，店里面也有这样的

我在一家餐厅打工，做了27天，前天辞职，老板说我没有提前一个月提出辞职，不给我工资，店里面也有这样的规定，我可以拿回工资吗?

邹邹邹旭已过期 2014-07-13 回复(2)

工作试用期一个月，并没有签合同。今天刚好一个月零一天，辞职会被扣工资，这样做对么？

我在公司上班，试用期是一个月，一个月满了我觉得不太适合那个工作，向老板提出辞职，老板说如果我现在走了就会扣我的提成和百分之二十的保底工资。本来保底就一千多，扣完也就几百了，我创造了六七千的业绩，提成也没了。他说要拿全部工资除非把八月份干完才发上个月底薪加提成。好几个同事试用期没满辞职了他以试用期没到

huohuo0314 已过期 2014-08-01 回复(2)

你好，我想请问下我在一个工厂上班一个月了没有签劳动合同，要我辞职工厂要扣我20%的工资这样合法吗

你好，我想请问下我在一个工厂上班一个月了没有签劳动合同，要我辞职工厂要扣我20%的工资这样合法吗，我应该怎么办。

ask201505271tf 已过期 2015-05-27 回复(4)

我们酒店有三天的试工期，如果员工没有做够一个月，这三天的试工不发工资这样对吗？

棉花糖521 已过期 2015-06-18 回复(2)

您好，请问试工期半个月到一个月没有工资，然后试用期三个月，这样合理吗？明天签劳动合同

您好，请问试工期半个月到一个月没有工资，然后试用期三个月，这样合理吗？明天签劳动合同，我应该注意些什么？在线等！

ask20150802ezc 已过期 2015-08-02 回复(1)

我在一家公司入职一个星期，最开始签合同的时候说一个星期内如果主动辞职或者被辞退都没有工资

我在一家公司入职一个星期，最开始签合同的时候说一个星期内如果主动辞职或者被辞退都没有工资，但一个星期的最后一天，我被辞退了，当时就走了，忘记办理离职了，请问，我还有必要去这家公司办理离职吗

ask201508034oe 已过期 2015-08-03 回复(8)

我上班一个月了我觉得自己不适合这份工作，还在试用期我想辞职，老板说这样是没有工资的

我上班一个月了我觉得自己不适合这份工作，还在试用期我想辞职，老板说这样是没有工资的，我们没签劳动合同他也没帮我们员工交社保，他压着我的工资这样合法？？

ask20150806z8f 已过期 2015-08-06 回复(1)

在单位工作13天，老板通过朋友转达要辞退我，我就主动辞职了，今天告诉我试用期没有工资

在单位工作13天，老板通过朋友转达要辞退我，我就主动辞职了，今天告诉我试用期没有工资，请问这合法么？

ask20151026u87 已过期 2015-10-26 回复(2)