我们公司效益不好，现公司将我们部门撤销，只留少部分人，将我们

我们公司效益不好，现公司将我们部门撤销，只留少部分人，将我们强行安排在同样没事做的小吨位线上（目地就想逼我们自动离职），请问我可以不去吗？有权要求留在原岗位可以不？要求公司给我赔钱走人行吗？

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提问人：ask20151025dlc
提问时间：2015-10-25

相关咨询

你好！公司因效益不好，开会说我们部门撤掉取消，其他部门裁员，他意思是让我们走人，请问我们怎么得到经济补偿请问

ask201508310zx 已关闭 2015-08-31 回复(0)

公司因为效益不好，把我们的工资降了20%，从七月份开始降，现在是九月份，七月份工资没发，现在告诉我们要从七月开始降工资，而且加班费也没有。有什么合法的手解决么？具体是什么依据？能不能因为拖欠工资，加班费辞职，并索要赔偿？

ask20150908sxa 已过期 2015-09-24 回复(2)

ask20151013g5j 已关闭 2015-10-14 回复(0)

我们公司因为效益不好把我们调去另外一个公司～那个公司和我们公司老板是亲戚所以调我们去做员工工资和职位都有变动～请问这样合理吗？

ask2015101489v 已关闭 2015-10-14 回复(0)

你好，我们公司现在因为效益不好，说我们项目才留3个人，就跟我谈去我们公司的另外一个项目，可是那个项目理我很远，很偏僻，我不去，然后他们说介绍我去别的公司，还说只要我报离职就告诉我公司名称跟地址让我去上班，麻烦告诉我我该怎么维权

ask20151016vot 已关闭 2015-10-16 回复(0)

公司因为转型把我调到其他部门，同意调遣的时候口头协商过每个月都有津贴，但是现在因为公司效益问题以及总经理变动，新上任的总经理在没有通知我们的情况啊就不再给我们发津贴了，因为签合同的时候并没有把津贴这一块明确的写进合同里面，所以我现在想问一下，我可以去劳动监察大队申请仲裁吗？我可以要求他继续给我发放

413590227 已关闭 2015-10-22 回复(0)

您好，由于公司效益不好，想要将我们调动到集团名下另一个公司（非同一法人），但是我们没有同意。因此公司以此为由不安排我们加班。请问公司这样违法吗?

ask20151022wwp 已关闭 2015-10-22 回复(0)

我在天津江天公司上班、上班快两年了、因效益不好、厂子给我们来个恶意调岗裁员、调的岗位不能胜任就让写离职报告、写完离职工资不能一次解清、公司以大欺小让我们随便告、我们都是农民工该怎么办

ask20151020mj1 已过期 2015-10-23 回复(2)

我是一家企业员工，现在公司以公司效益不好，部门人员多要求给我调岗降薪，是否违反劳动法，我能否因此提出离职并要求单位给我补偿

ask20151023544 已过期 2015-10-23 回复(2)

您好，我们公司以撤销部门为由，辞退员工，但是我们一个上级推荐我去它即将新开的公司上班，请问我能向之前的公司索要赔偿吗？工作不到半年。公司没有书面通知，人事部一直没说话，都是员工传递的消息。谢谢。

ask20151024rd0 已过期 2015-10-24 回复(3)