请问： 私企，公司规定，休产假要与公司签订三年以上劳动合同！才能按公司规定休产假！顺产三个月，破腹产四个月！ 我想知道，在私企如果没按公司规定，没签订三年以上合同，公司就不按国家规定给予相应的休假是否合法？ 我们与公司签订多长时间的合同或者在公司工作满多少年才能享受到国家规定的休假？在这块有没有具体的规定？ 如果是晚婚 晚育 又能享受多久的休假？
本人在单位的岗位重要，婚假和产假都因为工作关系，都没有休够，就上班了，法律是否有关于公司应当给予怎么样补偿的规定？
我想知道国家法律关于产假待遇的相关法律是什么法的第几条有什么规定内容。剖腹产晚育妇女，公司要按北京市的最低工资而不是我平常的基本工资发。我在网上查的法律规定不是这样的，我想知道什么法的那几条规定了及规定的内容好跟公司协商。谢谢！
请问海南对妇女的产假和晚育假\独生子女假有什么规定,另外晚育假和独生子女假是不是国家规定单位必须让员工休的? <海南妇女儿童保护权益规定>里没有提及到晚育假及独生子女假
请问交通事故，有没相关法律规定交警队多长时间下发责任事故书？我爸3月27日被货车撞了，肇事者拒绝支付医药费，交警队一直以你们的案子比较复杂我们在处理过程中为由，到现在还没下责任事故认定书，请问交警队是否有责任呢？
我今年25老婆24，在一家私营酒店上班，工龄都5年左右。现在老婆生孩子，江苏省有没有关于男女双方产假的明文规定，工资怎么算？
我在我县公安交警大队工作了快六年了（2005年10月——2011年6月），如今却被单位找个借口辞退，请问我该这么办？
请问有没有财政部发布的关于人民检察院驻看守所检察人员的津贴及相关补助的相关规定，谢谢！
请问有没有财政部发布的关于人民检察院驻看守所检察人员的津贴及相关补助的相关规定，谢谢！
