我的情况是这样的 我们是08年来到日本的，我的来日手续是研修生，但是我们是木工的研修过来的，等过来以后我们有2个人不是木工的研修，就转换成了贴石膏板了，我不知道这样是不是违反的当初的规定呢， 还有我们来的时候是一家公司的，但是来的以后就转变成了日本人个人的雇工，每天上班不按照合同上的去执行，这样算不算违法呢，我们有开工资的《领收书》为证，还有就是日本人私自更改我们上班的时间，，我想问一下就这些情况是不是违法了呢 谢谢、
我在广东南湖国旅旗下广州王子山森林公园工作，自２００８年４月１日南湖国旅接管我们景区一直到现在都没有和我们签订劳动合同。因为王子山森林公园停业施工建设的原因。２００８年９月３０日南湖国旅王子山森林公园管理处以口头方式辞退告知景区大部分员工的决定。１０月１日辞退员工正式生效。现在我们王子山大部分员工都
某企业欠款，法院以通过银行冻结该企业（简称甲）账号，另一企业（简称乙），欠甲货款采用电汇，电汇货款以明确注明，甲企业名称，开户银行，账号。接受银行是否有权将电汇货款，帮助甲将乙转入货款转甲其它银行账号。以逃避法院冻结甲账户资金。 该情况如果处理，追究银行责任，是否可得到赔偿？
前几天，有一亲戚老汉帮某经济房施工工地看场子，夜间为阻止盗贼偷窃施工材料，遭歹人毒手，被闷棍击中脑袋，至今昏迷不醒，据医院保守估计医疗费至少20万。施工方是湖北毅力机械有限公司从开发商处承包后转包给另一私人老板，后又被该私人老板转包给某直接施工方。现在的情况是三个承包商合计出医疗费3.5万元后就不愿再出
事情是这样的。我的一个亲戚，她的丈夫去世了，有三个儿子，没有改嫁，并照顾公公、婆婆直到也离开人世。她的公婆留下了一所房产，院里的正房和偏房是两位老人生前自己盖的有产权，门房是他们的小女儿自己盖的，地是老人所有。（老人还有一儿一女）。此地要动迁，请问就此事，她有继承一部分房产的权力吗？这所房产怎么应该
尊敬的律师： 你好！ 我08年6月份加入现在的公司，同年9月份派往韩国培训学习3个月，签署附加协议，需回国后延续两年工作协议。 09年4月份，我又被派往韩国培训一年，实则以工作为主，但协议内容中有很多不利因素，协议回国后继续工作两年，违约金高达10多万元，在韩培训期间每天补助日费50元人民币，无其他
尊敬的律师： 你好！ 我08年6月份加入现在的公司，同年9月份派往韩国培训学习3个月，签署了附加协议，需回国后延续两年工作协议。 09年4月份，我又被派往韩国培训一年，实则以工作为主，但协议内容中有很多对我不利的因素，协议回国后需要继续工作两年，违约金高达10多万元，在韩培训期间每天补助日费50元人
个人是单位职工，住单位宿舍5年 如今单位想对现在住房进行拆迁，搞廉租房行式建设 要求房内的所在职工无条件搬出，自己找房源并不补贴任何房租费用 请问单位这种安排有法可依吗？ 做为单位职工可否要求单位义务提供安置住房或是提供租户补贴呢？ 另在拆迁之前单位是否应该提供相关拆迁重建批文给各职工商榷呢？ 谢
您好:请求法律咨询:父母出资买－幢建筑面积206平方米商品楼.因父母年令大不能按揭借用二个女儿名.此
您好:请求法律咨询:父母出资买－幢建筑面积206平方米商品楼.因父母年令大不能按揭借用二个女儿名.此房其中－女偿还了款并领回了有二女儿名房产证并征得父母同意抵押贷款2年.另－女儿未付过－分钱.而为房产证有她自已名字亳无道理索要.问:房子是父母的钱应由父母支配吗?
我是在日本长野的研修生 来日本快2年半了 第一年的研修生每月开59000 合同来时说的是60000 在这每月又扣1000会费 第一年加班每小时500 第二年按小时算一小时777 加班972 21天出勤能开130563日元 但是去掉住宿费还有保险也就能开到68000日元 住的地方是公司的厂房一个月收4万是否合理 还有每月扣的1000日元会
我是名业务员做网络推广的。有家公司在提供所需营业执照后（真实有效）给他在网上做广告，后来发现这家公司是骗子。请问如果有人通过这个网络广告找到这家公司而受骗，跟我有关系吗？注：我是在没违反公司相关制度下操作，只负责前期签订广告合同和收取首次广告款。
