中外合资有限公司合同到期终止，员工是怎样赔偿

中外合资有限公司合同到期终止，员工是怎样赔偿
感谢各位，我需要补充，首先大前提是中外双方20年合资合同到期，双方决定解散公司，小前提是当初进公司时签的是无限期合同，这种情形下，法律是否支持一年一个月的补偿？

问题状态：已解决回复 (5)
提问人：tower89
提问时间：2015-10-21

合同到期公司未续签，未提前向员工提出终止合同，员工可以要求赔偿吗？

Victor.D 已解决 2013-02-05 回复(3)

我是2005年进入公司，公司合同每1、2年一签，2009年我到合法年龄退休，但与公司合同签订期未到，最后一次签订合同期是2012年6月，到目前为止，此合同还有一年到期，现因公司政策（女50岁、男60岁下岗，本人现59岁），关于这种情况请问我能得到怎样的赔偿？

柒染seven莫离已解决 2013-05-29 回复(2)

短信用户已过期 2014-12-15 回复(5)

ask20150822sss 已关闭 2015-08-22 回复(0)

谭律师您好，我在公司工作快满三年了，现合同快到期了，如果公司不与我续签话，我可以得到怎样的赔偿。

ask20150907ifs 已过期 2015-09-07 回复(2)

TeacherLiu 已过期 2015-09-08 回复(6)

ask2015092330v 已过期 2015-09-23 回复(4)

ask2015092330v 已过期 2015-09-23 回复(4)

公司因各种状况要停止经营，合同未到期，员工应该得到哪些赔偿，应该休的年休假单位从没安排过能否要求经济补偿

ask20151008cnf 已关闭 2015-10-08 回复(0)

公司因各种状况要停止经营，合同未到期，员工应该得到哪些赔偿，应该休的年休假单位从没安排过能否要求经济补偿

ask20151008cnf 已过期 2015-10-08 回复(1)