我们公司因为效益不好把我们调去另外一个公司～那个公司和我们公

我们公司因为效益不好把我们调去另外一个公司～那个公司和我们公司老板是亲戚所以调我们去做员工工资和职位都有变动～请问这样合理吗？

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提问人：ask2015101489v
提问时间：2015-10-14

相关咨询

我在一个公司干了6年，今年公司效益不好，老板把我开除了，我们今年签3年劳动合同，他不给我开工资，我该怎么投诉他，怎么用法律保护自己的权益

ask20150611vuo 已过期 2015-06-11 回复(5)

我在一个公司干了6年，今年刚又签了3年劳动合同，因为今年效益不好，老板把我辞退，不给我工资，我该上哪个部门投诉他，用法律维护自己的权益

ask20150611vuo 已过期 2015-06-11 回复(5)

赵律师你好，我想问一下我们公司现在效益不好，给我们放假，第一个月给我们扬州市最低工资标准的生活费，第二个月之后就给我们基本工资的百分之八十，这个情况下员工提出协议解除劳动合同有没有经济赔偿

ask201506176m1 已关闭 2015-06-17 回复(0)

我们公司现在效益不好，通知我们放假一个月，现在已经放完一个月，然后又叫我们放假一个月。我们找到劳动局，然后劳动局跟公司协调后，只给1250（以前是2000左右），请问可以嘛？

474686034 已关闭 2015-08-12 回复(0)

我是公司的电工我们共有I6人现在公司效益不好要裁5人从事另外的职业不经过本人同意人事科调令一来你就去新地方这合法吗

ask20150828aow 已过期 2015-08-28 回复(1)

公司因为效益不好，要降我们工人的记件单价（我们是记件工人）。主要是想放人又不想拿钱，我们该怎样维权？

ask20150807vt9 已过期 2015-09-02 回复(2)

你好我公司今年效益不好从6月分就暂停了给我们叫保险，也没给我们一个说法，我的保险从2012年6分交的，现已交了3年，公司没给我们一个说法，公司该承担责任吗，或者把我们自己交的钱退给我们？我想问一下该怎么处理

ask20150913nxy 已关闭 2015-09-13 回复(0)

我现在在一家私人企业工作，因为厂里效益不好，放了我们快一个月假了，而且放假是没有工资的，我们上班都没有签劳动合同，这种情况我想辞工可以要求他们付我全部工资吗？谢谢

ask20150920h9k 已过期 2015-09-20 回复(1)

公司因为效益不好，把我们的工资降了20%，从七月份开始降，现在是九月份，七月份工资没发，现在告诉我们要从七月开始降工资，而且加班费也没有。有什么合法的手解决么？具体是什么依据？能不能因为拖欠工资，加班费辞职，并索要赔偿？

ask20150908sxa 已过期 2015-09-24 回复(2)

律师你好，是这样，我一朋友在工厂工作11年了。做了一个小管理，因为最近公司效益不好公司打算裁人。然而公司又不想赔钱。就让我朋友的直属上司，和我朋友说让我朋友辞工如果不辞工。就給她降为普工工资也降级。请问这该怎么办？

ask20151008rou 已过期 2015-10-09 回复(1)