在哺乳期公司停产了，合同也跟着终止了这种情况如何补偿

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提问人：ask20151013y8t
提问时间：2015-10-13

相关咨询

我是南通人，在怀孕六个月的时候因为要保胎请了八个月的假。在这期间五保和住房公积金原来公司交的那部分都是有我自己交给公司的（700元/月总共给了六千）现在假期已到，小孩刚满三个月还在哺乳期没人照顾想再请假六个月的假，公司不批要和我终止合同。请问如果终止合同我的生育保险有的报吗?请产假期间年终奖有没有的给我

宝宝妈妈ZYM 已过期 2009-04-25 回复(1)

哺乳期被解除合同，给一定的补偿，公司要求写离职单，怎么写比较好

因产假公司没有给产假工资，向其索要时公司想解除合同，给一定的补偿，当然比实际应得要少很多，我同意被解除合同，但公司要求我写离职单，离职原因怎么写比较好呢

劉麗已关闭 2010-02-03 回复(0)

合同到期公司迟迟不予续签合同，这种情况辞职是否可以拿到经济补偿金？

2009年9月份合同到期前一个月公司出具劳动合同意见书，提示我合同即将到期问我是否续签，我同意续签并签字。可是公司迟迟不予续签，找过人事两次都被推辞说要我等等看，至今过去已经多半年了！公司还未与我续签合同，而且我这个岗位-（只需要一个人）还在一直招人、面试，这种情况下，我实在无法继续工作，想提出辞职，请问

lawyer_ask 已过期 2010-03-10 回复(7)

这种情况下不和公司续签劳动合同会得到补偿吗？

我在公司工作5年了（2005年8月至今）合同7月31日到期，我不和公司续签劳动合同能获得补偿吗？我在工作期间公司没有给我交纳任何保险，从2008年开始公司没有支付过加班工资（每个月工作25.75天）多出4天的加班费怎么才能要到？谢谢

qTB1292 已关闭 2010-07-20 回复(0)

哺乳期间公司提出解除合同应该如何补偿？

我现在在海淀区的一家上市公司上班，因一个月前我老公的祖母生病，一直照顾孩子的婆婆回家照顾老人去了，孩子没人照看，我申请哺乳假公司不给批准，还按旷工算，限定我9月3入到公司上班，要不就算自动离职，我按时到公司上班了，又让我休息等待公司安排，昨天又通知我要跟我解除合同，剩下哺乳期时间按北京市最低保工资给发

kTn1671 已过期 2010-09-12 回复(2)

这种情况终止合同我能得到什么补偿？

您好请问我于2004年到公司工作，到2010年3月份才签订一份用工合同，到现在什么保险都没有买。我想终止合同应该怎么做！您好请问我于2004年到公司工作，到2010年3月份才签订一份用工合同，到现在什么保险都没有买，而且2010年的绩效工资一分钱都没有发放过，我想终止合同应该怎么做和得到哪些补偿？！！！

刘麟已解决 2011-02-22 回复(3)

合同终止不续签，公司如何补偿？

公司一员工02年进单位，劳动合同每年一签，今年合同终止。公司不与他再续签，该如何补偿？

haoliang2013 已解决 2013-05-17 回复(1)

哺乳期在新公司正式录取后因公司问题要终止合同可以得到补偿吗

哺乳期在新公司正式录取后因公司问题要终止合同可以得到补偿吗?我是宝宝四个月后来公司上班，现在宝宝七个月我也正式录用，但是公司因暂不需要我这个部门让我们自己离职，我可以要求得到赔偿嘛？法律是否保护哺乳期职工的这方面权益

juju2013 已过期 2013-08-27 回复(5)

劳动合同期满，公司与我终止合同，这种情形有补偿金吗

ask20150111ku1 已过期 2015-01-11 回复(2)

我是外企的厂家促销员，公司与工作商场终止合同了，像这种情况公司说他没有辞退我

我是外企的厂家促销员，公司与工作商场终止合同了，像这种情况公司说他没有辞退我，我的合同也没到期，口头是说我下课了，本来说给失业险的，业务说工资给做到八月底，说是九月也给开工资，但现在也没有书面上的通知，像我这种情况公司能给事业赔偿金吗？

ask20150903aew 已过期 2015-09-03 回复(2)