我想咨询一下,我现在在外地出差,打算回去后马上辞职,不知道这样做的话,公司还会不会给我我这些天应得的出差补助和各种报销费用?因为公司的报销流程特别的慢,一般要半年左右才能批下来,所以等批下来再辞职不现实。
专家,您好。我于2006年被单位外送到美国培训半年,当时签订了培训协议中要求归国后至少为公司服务6年,否则要赔偿违约金(数额是培训费的2倍)、退还培训费(16万左右),还有利息等。现在才刚满4年,我打算辞职,按照新的劳动法,我需要赔偿多少?盼各位专家明示。 感谢两位专家的回答,不过我还是不特别清楚,到底怎么算
我家房子220平米 政府今年盖医院要拆 最后统一补助24万 本人办了个残疾证 给了套廉租房 还划了4分地 我想在申请一块地皮 可以么?、 如果可以, 怎么写申请
我今年2月应聘到江苏泰兴某公司做销售人员。入职时讲好试用期3个月,试用期基本工资大专以下1000,本科1200.转正后都是1500.三个月不到的时间我发现这个公司工资制度不正规,基本工资全要到年底才发。在外的补贴也不能及时派到。自己不断往里面垫钱。我决定辞职。最后结算的时候说我是自己辞职的,公司不会发工资给我。补助
各位朋友,大家好,我想向大家咨询一下,就是向公司递交辞职报告时可以用什么方法证明自己是在那一天向公司递交了辞职报告,我担心公司一直拖着不批准我辞职,理由就说没有见到我的辞职报告,为了避免发生什么纠纷,我想保留证据应该很重要,还有就是如果公司以各种理由拖欠我的工资,我应该收集哪些方面的证据有利于我向公
我是一家国有企业的职工,工作八个月了,由于工作不理想,想继续考研,但是户口和档案都在南京,我想咨询在我考研这段时间内,我的户口和档案怎么办,是迁回老家吗,还是先放在南京,若是放在南京有限制吗?会丢失吗?谢谢!
我是山东来津打工的农民工,我公司在签合同时,内容相当简单,就有工资的支付方式和关于辞职时的一些内容就没有其他的了,像什么保险之类的根本就没有,就直接让签字了,如果公司在员工签完字后在合同上加上一些关于保险的不合理的内容,到员工辞职时要求赔偿保险方面的赔偿时,公司要是拿出单方面加上内容的合同时,我们该
你好! 我想请教一个问题,我在上海一家公司工作,常年出差工资一般都是以基本工资和补助形成,今年3月底合同到期,但是合同自动续签了1年,在今年5月我离职,公司拖欠我1个月基本工资和2个月的补助,理由是我辞职时间不满一个月,但是公司派来新人我已经交接完成,请问这样的情况能要回拖欠的工资吗?谢谢!!!
你好! 我想请教一个问题,我在上海一家公司工作,常年出差工资一般都是以基本工资和补助形成,今年3月底合同到期,但是合同自动续签了1年,在今年5月我离职,公司拖欠我1个月基本工资和2个月的补助,理由是我辞职时间不满一个月,但是公司派来新人我已经交接完成,请问这样的情况能要回拖欠的工资吗?谢谢!!!