我上个月应聘了一家国内品牌整体衣柜的设计师，但是上岗发现，其实日常工作还包括导购，业务员，以及清洁工。而且公司竟然告诉我们一个月只有三天假，法定节日有，但是得倒休。因为越是过节越忙，而且没有加班费。我很无语。作为一个公民，一个服务业劳动人员，我们的休假制度到底是怎样的？不过我们这边是小县城，个体老板
一个朋友在上班途中被所乘坐的小车刮倒在地，造成左手腕粉碎性骨折，前6个月单位100%开支，想问一下，如果继续休假，企业还给不给开100%工资.
工厂的职工请了病假期间，年休假未使用，现要被单位辞退了，是否可向单位要未使用的年休假，未用的年休假的可以抵多少的加班费给我呢？
我弟弟是一名出租车司机，曾被别人利用拉了价值7000元的偷来的树苗，录口供的时候他说知道是偷的，一共6 个人，现在抓到3个，我弟弟被关了一星期了，请问他应该受到怎样的处罚。
我的姑妈目前没有子女，丈夫于多年前去世，曾经有一个养子，于89年解除关系，先与其前养子共同居住在一套两室户，姑妈住朝南房间，养子住朝北房间，2本户口簿。2008年，姑妈怕无人为她养老送终，因此委托我照顾，并愿意让我把房屋买成产权房，我与前养子商议，一次性付给他3万元整，并每月支付800元生活费，养子也愿意放弃
我老公自结婚以来有家庭暴力，一起开家具店做生意独自一人揽钱，平时只给点买菜钱不准我过问。有一个女儿三岁他从不过问关心，他家重男轻女思想很重是不会要小孩的。他一点都不转变，我忍气吞声现在真的是不想再继续这段婚姻了
尊敬的律师，您好。我家人去幼儿园送孩子，因为幼儿园地上有水，不小心摔倒，把脚摔断了，他当时穿拖鞋，我们可以通过法律手段获得怎样的赔偿
