进厂时说好的保底工资,现在辞职不做了厂里按计件算,请问这样我
进厂时说好的保底工资,现在辞职不做了厂里按计件算,请问这样我能申请劳动仲裁吗?
我在厂里来的时候说好7000保底加记件现在又说给我计件的钱又
我在厂里来的时候说好7000保底加记件现在又说给我计件的钱又不发工资 我能拿回我两口子的保底工资吗
您好,我想问下,是这样的,之前因厂里缺人,老板叫我回来上班,说好给我保底工资三千(注
您好,我想问下,是这样的,之前因厂里缺人,老板叫我回来上班,说好给我保底工资三千(注,厂里是计件制,要要达到保底的百分之七十才给保底,但是我们之前有谈过,说没达到也会给保底的)
因厂里没活现在提出辞职厂里说按百分之七十结算压三月工资这样合
因厂里没活现在提出辞职厂里说按百分之七十结算压三月工资这样合理么?
就是厂里不让请假,而且提前一个月辞职也要扣工资,请问这样可以
就是厂里不让请假,而且提前一个月辞职也要扣工资,请问这样可以找法律援助嘛?
进厂时说好的保底工资,现在辞职不做了厂里按计件算,请问这样我
进厂时说好的保底工资,现在辞职不做了厂里按计件算,请问这样我能申请劳动仲裁吗?
你好,厂里要扣除放多放假的天数,请问这样合法吗? 我们是拿月工资,第月26天,厂里放的假比每月的法
你好,厂里要扣除放多放假的天数,请问这样合法吗? 我们是拿月工资,第月26天,厂里放的假比每月的法定假要多,厂里要扣出多放的天数