十一假期未按领导要求加班被免职待岗，是否可以要求解除合同给予赔偿

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提问人：tianyalumanman
提问时间：2015-10-08

合同规定每周工作40小时，休周六、日两天，但单位一周休两天，一周休一天，还不支付休一天这周的加班费，现是否可以要求单位解除合同支付加班费并且支付解除合同的经济补偿

老歪711 已过期 2015-01-10 回复(3)

公司借口扣我扣工资，加班不按照加班时间支付加班费，是否单方面解除合同，并要求赔偿2倍工资

我是保险公司的核保员，因其他部门投诉我核保的共保批改，批减少保费影响他们部门考核，实际上批减的保费是按照协议批减少，只是该部门想先从附加意外医疗保险的保费里批减保费给共保方，而出单员在做批改的时候只从主险保费批减少保费给共保方，所以他们认为影响他们考核，不满意，投诉到领导，领导就要求扣减我的工资。还

baiyangzhenyuan 已过期 2015-05-20 回复(2)

无偿加班，可以解除劳动合同并要求公司给予赔偿吗？

公司有纸质的加班单，但是基本都不敢填，所以我们都是在无偿加班 1.可以解除劳动合同并要求公司给予赔偿吗？ 2.另外如果我以公司没有支付劳动报酬解除合同还能拿到补偿吗？ 3.具体以底薪3000来算，我可以拿到多少补偿？

a504197179 已过期 2015-06-11 回复(6)

代签字的虚假人寿保险合同，是否可以要求精神赔偿，如果有，是什么标准。

bluesky19190 已关闭 2015-08-01 回复(0)

公司未签合同，辞退员工是否可以要求赔偿

ask20150803jzm 已关闭 2015-08-03 回复(0)

患有腰间盘突出是否可以要求公司给予赔偿？？

2013年上班中感觉腿部酸痛，一个星期后不见好转，（我在工厂上班，从事的是模切行业，大部分时间需要长时间站着或者坐着）去医院就医，拍了核近这段时间腿脚发麻，再一次就医，拍核磁给的诊断报告是许莫氏集结，我磁，大夫说是腰间盘膨出，注意休息，时隔一年多都不见好转，还是酸痛，最这偿个属不属于工商呢？如果是需要我

huang201577 已关闭 2015-09-06 回复(0)

租赁的房屋存在产权纠纷，承租人可以解除合同并要求赔偿吗？

ask201509077ft 已过期 2015-09-07 回复(1)

对于村委会与村民签订的不合法协议是否可以解除并要求赔偿。

律师您好！请问在1994年村委会和村民签订了一份关于将16户村民的水田征用的协议。协议内容中主要是说（在征用期间免除一切上交），只有七户村民无奈之下签订了这份协议。大家都没有没想到，国家自2006年1月1日起废止《农业税条例》，村民们觉得既然国家免除上交了，那么自己应该可以得到一份补偿。协议之中没有提到征地的期

李蛋全球已过期 2015-09-16 回复(1)

刚怀孕，公司要求10.1假期加班，是否可以拒绝？公司属于违法

刚怀孕，公司要求10.1假期加班，是否可以拒绝？公司属于违法行为吗？

ask20150928a6u 已过期 2015-09-28 回复(1)

合同没到期，租的厂房现在属于违建需拆迁，是否可以要求偿赔？但是合同有注明搬迁、拆迁房东不予赔偿

合同没到期，租的厂房现在属于违建需拆迁，是否可以要求偿赔？但是合同有注明搬迁、拆迁房东不予赔偿，我们签订的是两年，现在一年都不到，

ask20151006pg1 已过期 2015-10-06 回复(3)